督导细则完整版.doc

2016年督导检查细则

单位：时间：检查人：

项目

内容

细则分值

检查办法

存在问题及整改意见

德育团(队)主题活动（150分）

德育工作机构、方案（20分）

1、学校成立德育工作领导小组（2分）、有分管德育工作的副校长、团委书记（少先大队辅导员）（2分）、学校德育处（2分）（政教处）、团委（2分）（少先队）机构健全，能正常开展德育团(队)工作（2）。

2、学校有符合自身情况的德育工作实施方案（5分），且能根据方案开展德育工作（5分）。

1、查阅有关材料；

2、看现场；

3、座谈了解。

主题活动（100分）

1、开展行为习惯、文明礼仪、感恩励志、自控力、心理健康等主题教育系列活动，每项活动方案（10分）、活动开展材料图片（30分）、活动效果（重点查看师生礼仪、学习、生活、卫生、安全、道德等方面的表现，心理健康课开设，学校团队主题教育活动等）（40分）。

2、教育“四德”工程开展情况，校长兼课上课（5分）、班主任待遇（5分）、有偿家教乱收费治理（5分）、学校“四德榜”建设（5分）。

1、实地察看；

2、查阅有关资料；

3、座谈了解；

4、问卷调查。

家校共建（30分）

1、健全组织机构，成立校、班家委会（5分）。有家校共建制度，家委会成员名单（5分），有家委会活动资料（5分）。

2、定期召开家长会，做好家访工作（5分）。

3、家校联系卡发挥正常作用、班级课堂向家长开放（5分）。

4、行风政风评议情况（5分）

1、实地查看；

2、查阅有关资料；3、座谈了解；

4、问卷调查。

教师队伍管理（100）

校长走动办公、服务师生情况（50分）

1、走动办公情况（30分）：深入一线，认真巡课、听课，及时解决突发事件。2、服务师生情况（20分）：以人为本，关心教师个人及家庭，及时为教师排忧解难，关爱学生，指导制定帮助学困生、贫困生及留守儿童的计划、具体措施及落实情况。

1、查看校务出勤情况。2、查看真巡课、听课记录及校长日志，找教师座谈。3、查资料、图片、了解学生。

劳动纪律（50分）

1、师生到岗情况（10分）。2、请销假制度落实情（10分）。3、现场查看劳动纪律情况（30分）。

1、查看教师签到情况。2、查资料，座谈教职工。3、现场查看劳动纪律

基教科（100）

开学条件保障（40分）

1、师生到岗（5分）。2、教师和学生用品（20分）。3、“三表”上墙（5分）。4、备课和计划（5分）。5、学生食宿、用水、用电（5分）。

1、查看任课教师一览表，教师签到表，学生花名册，并现场座谈确认教职工按时到岗、学生及时返校情况。2、现场查看教材、教参、教辅、备课、作业、笔、墨水、实验用品、卫生工具等是否发放到老师或学生手中。3、课程表、作息时间表、值日表张贴在班级墙上。4、各科老师超三课时备课，学校各类计划齐全并附日程安排表。5、了解师生，现场查看学生宿舍、用水用电落实。每发现一处不合格扣2分，扣完为止。

学校卫生工作（30分）

教室、办公室等室内外卫生整洁，无卫生死角。（30分）

查资料、看现场（办公室、教室、食堂、操场、厕所、运动场、花园、功能教室等），每发现一处卫生不合格扣2分，扣完为止。

学校绿化（10分）

操场、花园、道路两旁等绿化到位。（10分）

现场查看花草树木的修剪管理、花坛的整理、运动场的绿化、道路的硬化、绿化等。每发现一处不合格扣2分，扣完为止。

五公开落实

（10分）

五公开内容要张榜公示。（10分）

1、教师任课一览表；2、作息时间表（包括节假日放假通知）；3、课程表；4、课程设置；5、作业安排。以上五项内容要及时张榜公示。不张榜公示的扣10分。

音体美教师兼课（10分）

音体美教师要按要求兼课。（10分）

音体美教师兼课要跨年级、跨班级，不要兼带本年级、本班的课程。发现一人次不符合要求扣10分。

音体美卫课程开设（100分）

（1）按照国家要求开齐开足上好音乐、体育、美术、书法、健康等课程。并利用利用当地教育资源，开发具有民族、地域特色的艺术课程，推进教学改革，提高教学质量。

（1）30分，发现一科未开齐课程开足课时的，得0分；计划、备课、美术、健康作业不规范，不按进度要求做的，每一项扣5分，备课不用专用备课本的一人次扣5分。扣完为准。

（1）查课程表、计划、备课、学生美术作业、师生座谈问询等。

（2）查教师任课一览表、教师原始学历证书、教师培训简报等。

（3）查专用教室、卫生保健室、器材室等。

（4）查课外活动小组名单、计划、过程记录（活动照片）、场地等。

（2）在学校核定的编制总额内，按照国家课程方案规定的课时数和学校班级数配备艺术教师，满足艺术教育基本需求，加强教师培训，提高队伍素质。

（2）30