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桌球馆劳动合同范本

甲方（用人单位）：_____________________

地址：_________________________________

法定代表人（或主要负责人）：_____________

乙方（劳动者）：_____________________

身份证号码：___________________________

住址：_________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方单位从事工作事宜，经协商一致，订立本劳动合同，并共同遵守。

第一条合同类型与期限

1.本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，共____个月。

第二条工作内容与岗位

1.乙方同意根据甲方工作需要，在桌球馆担任____岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

第三条工作地点

乙方的工作地点为甲方的经营场所，具体地址为：________________________。

第四条工作时间与休息休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

2.乙方享有国家规定的节假日休息权利，具体按照国家及甲方的相关规定执行。

第五条劳动报酬

1.乙方的月工资为____元，甲方应于每月____日前支付给乙方。

2.甲方根据乙方的工作表现和公司的经营状况，可适时调整乙方的工资。

第六条社会保险与福利

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体按照甲方的福利政策执行。

第七条劳动保护与劳动条件

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2.甲方应定期对工作场所进行安全检查，确保乙方的人身安全。

第八条劳动纪律

1.乙方应遵守甲方制定的劳动纪律和规章制度。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权根据情节轻重，给予相应的处理。

第九条合同的变更、解除与终止

1.经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.甲乙双方均可依法解除或终止本合同，具体按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。

第十条违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.因不可抗力导致不能履行或完全履行本合同的，双方互不承担违约责任。

第十一条争议解决

甲乙双方因履行本合同发生争议，应先通过协商解决；协商不成的，可以依法申请劳动仲裁或向人民法院提起诉讼。

第十二条其他约定

________________________________________________________________________________

第十三条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（或主要负责人）签字：________________

日期：____年____月____日

乙方（签字）：____________________

日期：____年____月____日