2024年班组建设工作总结参考范文(二篇).docxVIP

2024年班组建设工作总结参考范文(二篇).docx

  1. 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

第PAGE5页共NUMPAGES5页

2024年班组建设工作总结参考范文

我们对现有的规章制度、操作规程、作业指导书以及记录表格进行了全面梳理,在原有基础上进行了细致化整理,并逐步建立健全了符合班组建设工作要求的各项规章制度,具体包括:《日常管理制度》、《现场管理制度》、《班前(班后)会制度》、《交接班制度》、《安全责任制度》、《质量责任制度》、《设备维护保养制度》、《成本管理制度》、《岗位练兵制度》、《报表记录台帐管理制度》、《团队建设制度》以及《考核激励制度》等共计十二项规章制度。

接下来,我们进一步细化了作业流程,并着手编制班组工作手册。在完善车间、班组原有规章制度的基础上,木托盘、包装袋车间特别安排了专业人员加班加点,精心编制了班组工作手册。手册内容详尽,涵盖了应急联络图(含应急联络图、应急联系电话等)、班组岗位设置图、班组及各岗位职责、岗位技能要求、工作制度、应知应会内容、作业指导书、记录表格等多个方面。至____年____月底,我们已完成了《开料班工作手册》、《装钉班工作手册》、《仓储班工作手册》、《吹膜印刷班工作手册》以及《拉丝编织班工作手册》等五份工作手册的初稿编制工作。

同时,我们紧密结合公司班组建设工作小组和营运中心班组建设工作小组的指导意见,对班组工作手册进行了多轮次的反复修改、补充和完善,确保其内容全面、准确、规范。随后,我们按照分公司统一的标准,对工作手册的内容、格式、字体、字号、编码等进行了全面规范,进一步提升了工作手册的实用性和可操作性。

为了营造推行班组建设工作的良好氛围,我们组织木托盘、包装袋车间的员工进行了多种形式的班组建设专题培训与教育。通过班前(后)会、专题学习等形式,我们深入开展了班组建设活动专题培训和工作手册专题学习。同时,我们还通过出题考核和月度考核等方式,确保员工对班组工作手册的相关内容以及开展班组建设活动的目的和意义有了清晰的理解和认识。这些举措有效激发了员工的参与热情,营造了全员积极参与班组建设活动的浓厚氛围。

在严格执行工作手册方面,我们严格按照公司班组建设工作小组的要求,督促木托盘车间、包装袋车间各班组按照《班组工作手册》中制定的工作制度、作业指导书和工作流程开展日常工作。我们制定了合理的场地整理方案,对车间场地区域进行了科学划分,并规范了场地、安全标识牌等标识。同时,我们严格按照《公司班组建设考核标准》的要求,对各班组的生产作业进行了规范和管理,确保了车间、班组生产作业现场的井然有序。此外,我们还对车间及班组资料文件、生产记录表格进行了统一整理和归档,进一步提升了车间、班组文档资料的管理水平。

为了提高各班组开展班组建设工作的自觉性,我们根据《公司班组建设考核标准》中的评价内容和评分标准,对木托盘车间、包装袋车间各班组的建设情况进行了阶段性检查。对于检查中发现的问题和不足,我们及时进行了整改和完善。同时,我们还通过内部考核的方式对各班组的建设工作进行了评估,结果显示各班组已基本达标。这为我们迎接公司的正式考核验收奠定了坚实的基础。

展望未来,我们将继续深化班组建设工作,不断完善各项规章制度和作业流程,提升员工素质和技能水平。同时,我们还将加强与其他部门和单位的沟通交流,学习借鉴先进经验和做法,共同推动班组建设工作的持续发展和进步。

2024年班组建设工作总结参考范文(二)

一、个人学习心得

经过对变电站的实地参观与学习,我深刻认识到变电站班组作为电力安全生产的首要防线,其稳固性至关重要。为确保电力生产的安全与高效,必须构建坚实的班组基础。这要求我们在实践中严格遵守各项规程与安全措施,确保生产任务与工作目标的顺利达成。任何班组的疏忽都可能对整体目标的实现造成不利影响,因此,加强班组建设显得尤为重要。以下是我结合久隆变电站班组建设的实际情况,所总结的个人心得:

(一)深化认识,强化领导。变电站班组作为电力企业的基本单元,承载着企业各项工作的具体执行。加强班组建设,不仅是构建和谐企业的基石,更是推动企业发展的关键。为此,我们必须从思想上给予高度重视,采取切实有效的措施,并在机制上勇于创新,以激发班组活力,巩固建设基础,最终实现变电站的安全文明生产。

(二)融合标准化作业,提升管理水平。将变电站班组建设与标准化作业紧密结合,是提高班组人员认识水平的重要途径。在编制标准化作业范本时,应广泛征求班组意见,确保其符合现场实际,便于操作。同时,将标准化作业与反事故措施、危险点预测预控等工作有机结合,优化管理流程,明确工作重点。坚决反对形式主义,确保标准化作业能够真正发挥预防差错、保障安全的作用。

(三)强化安全教育,筑牢安全防线。安全是供电企业的生命线,也是班组建设的核心。作为公司安全生产的主力军,运行班组应不断加强安全教育,提高安全技能,完善安全监督管理机制。通过持续的安全培训与实践

文档评论(0)

135****6917 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档