解除劳动合同证明和离职证明范本3篇.docxVIP

解除劳动合同证明和离职证明范本3篇.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

解除劳动合同证明和离职证明范本3篇

篇1

一、解除劳动合同证明书

编号:[编号]

甲方:[甲方公司名称](以下简称甲方)

乙方:[乙方姓名](以下简称乙方)身份证号:[乙方身份证号码]

鉴于乙方在甲方公司的工作表现及双方协商一致的结果,现甲乙双方就解除劳动合同事宜达成如下协议:

一、双方同意于XXXX年XX月XX日解除双方签订的劳动合同。

二、乙方应完成所有工作交接手续,包括但不限于工作事项、财物、文档等。交接日期为XXXX年XX月XX日。

三、关于薪资结算,按照甲方公司规定及相关法律法规执行,确保乙方应得的薪资全额支付。

四、甲乙双方确认,在劳动合同解除后,双方不再互相追究对方在劳动合同期间的违约责任。但乙方需确保其离职不涉及侵犯甲方商业秘密或其他合法权益的行为。

五、乙方应遵守与甲方签订的保密协议及相关竞业限制协议(如有),不从事损害甲方利益的活动。

六、乙方在劳动合同解除后,如需甲方的相关证明文件或协助,甲方应予以协助。

七、本协议的签订不影响双方依据相关法律法规各自享有的权利和应承担的义务。本协议为双方真实意思表示,合法、有效。甲乙双方对本协议的内容予以确认并无异议。

此证明书一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):______________________法定代表人(签字):______________________

日期:XXXX年XX月XX日

乙方(签字):______________________

日期:XXXX年XX月XX日

二、离职证明范本

离职证明

兹证明[员工姓名](身份证号码:[身份证号码]),自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日在我公司担任[岗位名称]。在此期间,[工作内容概述及表现情况]。本公司对[员工姓名]的工作表现予以认可,并深感谢意。现因双方协商一致解除合同,本公司已于XXXX年XX月XX日与其解除劳动合同。已办理完全部交接手续且薪资结算无误。同时,[员工姓名]承诺将遵守与公司签订的保密协议及竞业限制协议(如有)。本公司愿意为[员工姓名]提供离职相关证明文件的协助。特此证明。

此离职证明用于证明该员工已与我公司解除劳动合同,不涉及其他劳动争议事项。离职证明的出具不意味着本公司对员工做出任何形式的承诺或保证。离职证明一式两份,本公司留存一份,员工持有一份。

特此证明!

公司(盖章):______________________法定代表人(签字):______________________

日期:XXXX年XX月XX日

篇2

甲方(公司全称):____________________________

乙方(员工全称):____________________________

身份证号:_________________________________

鉴于甲、乙双方于____年____月____日签订了劳动合同,经双方协商一致或符合相关法律法规的规定,现决定解除劳动合同。为明确双方的权利与义务,本着公平、公正的原则,共同达成以下协议:

一、解除劳动合同的日期

双方一致同意,自____年____月____日起正式解除劳动合同。

二、解除劳动合同的原因

双方确认解除劳动合同的原因为:(请根据实际情况选择并填写)

(一)协商一致解除;

(二)因乙方旷工;

(三)因乙方违反公司规章制度;

(四)因甲方业务调整或裁员;

(五)其他原因:_________________________________________。

三、离职补偿与待遇

(一)根据双方协商,甲方应向乙方支付以下补偿金:(如有具体金额和待遇,请详细列明)

1.给予乙方_____个月的经济补偿金;

2.其他补偿事项:_____________________________________。

(二)补偿金的发放时间与方式:_____________________________________。

四、解除劳动合同后的义务和责任

(一)乙方应当办理工作交接手续,确保公司财产的安全与完整;

(二)乙方应带走属于个人的物品,不得带走公司的任何资料及财产;

(三)甲方应为乙方办理离职证明、社会保险关系转移等相关手续;

(四)双方共同遵守保密协议,不得泄露在职期间所掌握的对方商业秘密。

五、声明和保证

甲、乙双方均声明已仔细阅读

文档评论(0)

mmmttt + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档