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电力企业开展思想政治工作中存在的问题及应对策略研究

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吴朝林

摘要：随着我国电力设施的不断发展，人民生活和企业对于电力的需求日益增多，这个时候就显示出电力的重要性。而在电力企業中存在很多的问题，提升职工素质、开展思想政治工作、改变员工的旧思想、为企业稳定发展创造良好的环境。本文将对开展思想政治工作中存在的问题进行分析，并提出一些有效的应对策略，从而保证思想政治工作的开展能够高效开展。

关键词：电力企业；思想政治工作；问题；对策；研究

电力是人民生活必不可少的组成部分，随着人民生活水平的提高，用电需求量也在逐渐增大。伴随着企业的发展，开展思想政治工作，令企业能不断的适应新的形势，提升凝聚力。电力是经济发展的基础，它的发展需要每一名员工的尽职尽责，从而为广大人民提供更高的服务。2010初，电网在“两会”的报告提出了建设坚强的党组织、优秀的企业文化，全面提升企业凝聚力，而做好这些的关键，是做好企业的思政工作。

一、电力企业思想政治工作问题分析

（一）电力企业思政工作的实施缺乏创新性

对于企业来说，实施思想政治工作的难度非常大。之所以在电力企业中思想政治工作一直开展的不顺利的主要原因还是方法不恰当，传统的管理模式，形式单一，内容古板，没有创新性，令企业的思想政治工作开展缺少活力。大多数职工的在思想政治工作开展时只是走走形式，应付一下，要求什么就做什么，充满机械性，只限