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非全日制业务员提成用工合同

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方作为非全日制业务员与甲方建立提成用工合同关系事宜，经友好协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方担任非全日制业务员工作，主要负责__________方面的工作。

2.乙方的工作地点为_____________________________。

三、工作时间和薪酬

1.乙方的工作时间根据甲方业务需要灵活安排，非全日制工作。

2.薪酬结构：基本工资+业务提成。具体标准按照甲方公司政策执行。

3.业务提成：乙方所完成的业务订单，按照甲方规定的比例享受业务提成。具体标准另行约定。

四、保险与福利

1.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳工伤保险费。

2.除工伤保险外，乙方其他社会保险由乙方自行缴纳。

3.乙方享受甲方规定的业务员相关福利待遇。

五、业务规范及要求

1.乙方在业务活动中必须严格遵守国家法律法规和甲方的业务规范，不得损害甲方形象和利益。

2.乙方需积极推广甲方的产品和服务，努力提高业务量。

3.乙方需保守甲方的商业机密和客户信息，不得泄露。

六、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并按照约定支付违约金。

2.乙方在任职期间或离职后泄露甲方商业机密或损害甲方利益的，应承担相应的法律责任。

七、合同解除与终止

1.本合同在双方协商一致或者出现法定情形时，可以解除或终止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除合同：

（1）严重违反甲方劳动纪律或业务规范的；

（2）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；

（3）泄露甲方商业机密的。

3.甲方未按约定支付薪酬或提供劳动条件的，乙方有权解除合同。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。