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强化医院党建工作的路径探析

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王艳姿

[摘要]分析当前医院党建工作存在的问题，并从医院党建工作的重要性、坚持“党要管党、从严治党”的基本方针、坚持以“四个全面”战略思想指导医院党建实践、探索创新医院党建工作新方法等四个方面提出了强化医院党建工作的可行性路径。

[关键词]医院；党建工作；思想政治

916：A：1672-8653（2016）08-0060-02

习近平总书记在吉林省视察时曾特别强调：“治国安邦重在基层，要把基层党组织建成坚强前哨和坚固堡垒。”在目前全面从严管党治党、新医改不断深化的形势下，医院的党组织应准确把握工作重点，转变职能定位，进一步增强凝聚力和战斗力，发挥模范带头作用，激发医务人员工作热情，努力践行“治病救人”的神圣职责。

一、医院党建工作存在的问题

1、重业务，轻党建。不管是党政一肩挑，还是党委领导下的院长负责制，尽管会上经常强调“两手抓”，但实际工作中重业务、轻党建的现象还是普遍存在的。其一，领导对党务工作的认识不足，认为党建和思想政治工作是软任务、软指标，不可能做出什么业绩来，是可抓、少抓或者应付抓的工作；其二，医院基层党务工作者兼职多、专职少，平常忙于临床、科研、教学、管理工作，党务工作力不从心。他们对业务工作十分精通，但对党务工作知识了解甚少；其三，党员的思想认识不高。遇到党组织开展学习、讲座，有的党员经常以临床工作为借口，不是请假就是溜号，对学习重视不够；个别党员宗旨意识淡薄，常常把自己等同于普通群众，在工作中没有发挥表率作用，影响了党员的形象。

2、重形式，轻实效。主要表现在布置工作上以会议落实会议，以文件落实文件，照本宣科，依葫芦画瓢；检查工作习惯于听汇报、查记录、看材料，对工作实效缺乏深入考察分析；对党建工作和党员的考核评议往往集中在年底进行，匆匆忙忙填张表、划个档、打个分；制度制定了不少，但真正贯彻落实到位的不多；有的活动表面热闹，挂横幅、发简报和电子显示屏等，但是实际效果却大打折扣。

3、方法简单，缺少创新。一方面，很多时候党建工作还停留在靠某些党务工作者完成上级布置的各项活动任务、组织党员学习教育、发展党员、收缴党费等基本层面，忽视了与党员、群众的互动，忽视了群众的诉求，党建工作内容单一，基层党员与群众被动接受。另一方面，医院党建工作开展缺乏新突破新进展，如传统的“三会一课”工作不是很到位、开展的活动因循守旧、组织生活的质量不高等。

二、加强医院党建工作的可行性路径

1、要充分认识医院党建工作的重要性。新形势下，加强医院党的建设，着力改变“重业务、轻党建”“重形式，轻实效”等现象。实践证明，将党的建设融入医院的发展大计，用党的先进思想、先进理论、先进作风指导改进我们的医疗服务工作；各基层党支部坚持三会一课制度,建立学习教育的长效管理机制,这对于医院能否坚持以病人为中心的服务宗旨，能否坚持社会主义办院方向等，具有十分重要的意义。

2、坚持“党要管党、从严治党”的基本方针。“党要管党，从严治党”是党的建设基本方针。医院党委要认真组织学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平总书记一系列重要讲话精神,牢固树立宗旨意识；要将党要管党、从严治党的方针始终贯穿于医院党的思想、政治、组织、作风、纪律、制度建设的各个方面，落实到广大党员干部的教育、管理、监督的各个环节中去；要加强对党员、干部的教育、管理和监督，对医德医风、腐败等问题要严肃查处，使广大党员始终保持清正廉洁的作风，始终保持积极向上、不畏艰难、勇于拼搏的昂扬斗志。

3、坚持以“四个全面”战略思想指导医院党建实践。医院党建实践必须坚持以“四个全面”战略思想为指导，坚持“以病人为中心、医疗质量为核心”，将全心全意为人民服务的宗旨真正落实到医疗实践活动中，这是医院党组织政治核心作用的重要体现。医院以人为本，就是以病人为本和以职工为本。以病人为本，就是坚持以病人为中心的服务理念，尊重病人，关爱病人，为患者创造便捷、舒适的诊疗环境，提供安全、高效、廉价的诊疗服务；以职工为本，就是要尊重职工，关爱职工，为职工提供学习、进修、深造、晋升、晋级的机会，努力创造条件满足职工的物质文化需求，充分激发职工的主人翁责任感。

4、探索创新医院党建工作的新方法。一是创新学习机制，打造学习型党组织。一方面，医院党委可采取集中学习、自学、座谈讨论、“走出去看、请进来讲”的方法，理论与实践相结合的形式开展学习；另一方面，将创建学习型党支部纳入组织生活，支部通过专题讲座、观看教育片、组织党员外出参观学习等途径，不断丰富学习形式和内容。二是创新学习形式，建立组织生活网上平台。利用医院内网开通网络党校，开辟“党员学习园地”的组织生活网上平台,为各党支部成员提供学习党