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机场劳务派遣合同

甲方（派遣单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

电话：____________________

电子邮箱：____________________

乙方（用工单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

电话：____________________

电子邮箱：____________________

丙方（劳务人员）：____________________

身份证号：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

鉴于甲方是具有劳务派遣资质的合法企业，乙方是机场内的合法经营单位，甲方受乙方委托，按照乙方的要求派遣丙方从事机场相关工作。经甲、乙、丙三方友好协商，就丙方在乙方的劳务事项达成如下协议：

一、合同期限及工作内容

本合同自签订之日起生效，有效期为_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。丙方被派遣到乙方从事_____岗位工作。丙方应按照乙方的要求，按照机场的规定履行工作职责，保质保量完成工作。

二、劳务费用及支付方式

乙方应按照约定向甲方支付劳务费用，包括基本劳务费、绩效奖金等。具体支付方式和标准如下：

1.基本劳务费：每月_____元，按月支付。

2.绩效奖金：根据丙方的工作表现和业绩考核情况，按照乙方的绩效考核制度支付绩效奖金。

3.其他费用：如乙方要求丙方加班或承担额外工作，应按照国家规定支付加班费或额外津贴。

三、甲方的权利和义务

1.甲方有权按照合同约定收取劳务费用。

2.甲方应负责丙方的招聘、选拔、培训和日常管理。

3.甲方应监督丙方的工作表现，确保丙方履行工作职责。

4.甲方有权对违反工作纪律的丙方进行警告、罚款或解除合同等处理。

四、乙方的权利和义务

1.乙方有权要求丙方按照约定履行工作职责。

2.乙方应提供必要的工作条件和劳动保护，保障丙方的身体健康。

3.乙方应按照约定向甲方支付劳务费用。

4.乙方有权对丙方的工作表现进行评价和考核，并向甲方提供反馈意见。

五、丙方的权利和义务

1.丙方有权获得约定的劳动报酬。

2.丙方应按照约定履行工作职责，保质保量完成工作。

3.丙方应遵守乙方的规章制度和劳动纪律，服从管理。