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给集团下属单位签订的劳动合同3篇

篇1

劳动合同协议

甲方：【集团名称】

地址：【集团地址】

法定代表人：【法人姓名】

联系方式：【联系方式】

乙方：【下属单位名称】

地址：【下属单位地址】

法定代表人：【下属单位法人姓名】

联系方式：【联系方式】

鉴于甲乙双方同意遵循国家法律法规及相关政策规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同协议：

一、劳动合同期限

第一条：本合同自【起始日期】起至【终止日期】止。其中试用期为【试用期时长】。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方安排乙方从事【工作内容】岗位工作。乙方应履行岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

第三条：乙方的工作地点在【工作地点】。甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方根据乙方岗位的特点，实行【工作时间制度】（如标准工时制/弹性工时制等）。

第五条：乙方享有法定的节假日、年假、婚假等休假权利。具体按照甲方的规定执行。

四、劳动报酬

第六条：乙方的工资按照甲方的薪酬制度执行，具体金额为【工资数额】。甲方有权根据乙方的工作表现及业绩调整乙方的工资水平。

第七条：甲方每月【发放工资日期】以货币形式支付乙方工资，并依法缴纳社会保险和住房公积金。

五、社会保险和福利

第八条：甲乙双方应依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费用。甲方应按国家和地方有关规定为乙方提供福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第九条：甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件，保障乙方的安全和健康。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

第十条：甲方应如实告知乙方工作中可能产生的职业危害及其后果，并采取相应措施进行防护。

七、劳动合同变更、解除和终止

第十一条：甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

第十二条：甲乙双方解除或终止劳动合同，应按照国家法律法规的规定执行。任何一方违反劳动合同约定，应承担相应的法律责任。

八、违约责任

第十三条：甲乙双方应全面履行本合同的各项约定。任何一方违反本合同约定的，应向对方支付违约金并赔偿损失。具体违约情形和违约责任按照国家和地方有关规定执行。

九、其他事项

第十四条：本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。双方另有约定的，从其约定。

第十五条：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（公章）：【集团公章】

篇2

劳动合同

甲方（集团总公司）：________________集团有限责任公司

地址：_________________________________________

联系人：___________电话：_____________________

传真：______________________邮箱：___________________

乙方（下属单位员工）：_______________________

身份证号：_________________________________

地址：_________________________________________

联系电话：________________电子邮箱：____________

鉴于甲方作为集团总公司，需要对下属单位员工进行规范管理，根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，达成以下劳动合同条款，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

第一条：本合同自_____________年_______月_______日起至_____________年_______月_______日止。合同期满如双方继续合作，应重新签订劳动合同。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方应在甲方的下属单位从事_______________岗位的工作。乙方的工作地点为国内。乙方必须按照甲方的要求和工作需要，按时、按质、按量完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据乙方岗位的特点，实行标准工时制度，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。具体安排按照国家相关规定执行。

四、劳动报酬

第四条：乙方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。乙方的工资水平根据岗位和职务的不同，以人民币为单位确定具体金额。甲方应以货币形式按月支付乙方工资，支付日期为每月的最后一个