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幼儿园退休返聘合同
甲方(聘用方):XXX幼儿园
地址:XXXXXXXXX
法定代表人:XXX
联系电话:XXXXXXXXXXX
乙方(受聘方):XXXXXXXX
性别:XXXX
出生日期:XXXX年XX月XX日
家庭住址:XXXXXXXXXXX
联系电话:XXXXXXXXXXX
身份证号:XXXXXXXXXXXXXXXXXX
鉴于乙方具备丰富的幼儿园教育经验和专业技能,甲方因工作需要,决定返聘乙方回园工作。为明确双方的权利义务,保障双方的合法权益,经甲、乙双方平等协商,特订立如下协议:
一、返聘期限
返聘期限为XXXX年,自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。期满后,双方根据实际情况决定是否续签返聘协议。
二、工作内容及地点
乙方应在甲方的安排下,担任幼儿园的XXXX岗位工作。工作职责及任务详见岗位说明书。工作地点为甲方的幼儿园园内。
三、工作时间和休息休假
乙方的工作时间应遵循甲方的规定,遵守国家的法律法规。对于法定节假日和寒暑假,甲方应根据实际情况给予乙方相应的休息时间和待遇。具体的休息休假政策按照甲方规定执行。
四、薪酬待遇
1.甲方应根据乙方的岗位和工作表现,按月支付乙方的薪酬。具体薪酬标准、支付方式及支付时间按照甲方规定执行。
2.乙方享有与在岗教师相同的福利待遇,包括但不限于节日补贴、健康检查等。
五、保密义务和知识产权保护
乙方在返聘期间,应保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方的工作机密。乙方在返聘期间参与的工作项目,其知识产权归甲方所有。
六、保险和福利待遇
甲方应为乙方购买意外伤害保险,确保乙方在工作期间的人身安全。乙方享有与甲方在岗员工相当的福利待遇,包括但不限于医疗保险、养老保险等。
七、合同解除和终止
1.合同解除:双方协商一致可以解除合同;乙方有下列情形之一时,甲方有权解除合同:(1)严重违反甲方规定的;(2)因健康原因无法继续履行工作职责的;(3)其他原因需要解除合同的。
2.合同终止:返聘期满,双方未续签的,合同自然终止。如遇不可抗力因素导致合同无法继续履行的,双方可提前终止合同。
八、违约责任及争议解决方式
双方应遵守合同约定,如一方违约,应承担违约责任。因履行合同产生的争议,双方应首先协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他约定事项
双方可约定其他未尽事宜,包括但不限于培训、考核、奖惩等。具体内容需双方协商一致后,书面补充约定。补充约定与本合同具有同等法律效力。
十、附则
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