餐饮服务人员合同2篇.docx

餐饮服务人员合同2篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲方需要雇佣餐饮服务人员，乙方愿意接受甲方的雇佣，为甲方提供餐饮服务，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，订立本合同。

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，在指定的餐饮场所提供优质的服务，包括但不限于餐厅、厨房等区域。

2.乙方的主要职责包括但不限于：迎接客人、点菜服务、送餐服务、收款服务以及清洁工作等。

二、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间应按照甲方的规定执行，如遇到特殊工作需要加班的，应按照国家规定支付加班工资。

2.休息休假：乙方有权享受国家法定的休息日、节假日以及年假等休假制度。具体安排由甲方根据实际情况制定。

三、薪酬待遇

1.乙方的工资标准、支付方式及支付时间等按照甲方的规定执行。甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠。

2.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇，包括但不限于：年终奖、节日福利等。

四、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费用，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

2.乙方有权享受甲方提供的员工福利，如员工福利基金、员工培训等。

五、保密条款及违约责任

1.乙方应对甲方的商业秘密以及客户信息进行保密，不得泄露或向第三方披露相关信息。

2.若乙方违反本合同约定的保密义务，给甲方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

六、合同期限及续签

1.本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.合同到期前，双方可协商续签合同。

七、合同的变更和解除

1.本合同的变更需经双方协商一致，并以书面形式进行确认。

2.在合同期限内，如出现以下情形之一，甲方有权解除合同：乙方严重违反甲方规定的；乙方失职给甲方造成重大损失的；乙方在试用期内被证明不符合录用条件的等。

八、争议解决方式

因本合同引起的争议，双方应首先协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

十、附则

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：XXXX年XX月XX日签订日期：XXXX年XX月XX日鉴证机关（盖章）：____________________鉴证员（签字）：____________________鉴证日期：XXXX年XX月XX日请您仔细阅读以上条款并签字盖章确认同意遵守本合同所有内容以确保双方权益得到充分保障和合法维护！

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律法规的规定，本着公平、公正、诚实信用的原则，为确立双方雇佣关系，明确双方权利和义务，达成如下协议：

一、合同双方基本信息

甲方全称：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

法定代表人（负责人）：____________________

乙方姓名：____________________

性别：____________________

年龄：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系方式：____________________

紧急联系人及联系方式：____________________

电子邮箱：____________________等详细信息

甲乙双方详细阅读本协议条款内容，并充分了解其权利和义务。乙方保证向甲方提供的所有个人信息真实有效。甲方确认乙方已具备从事本协议规定工作的资格和能力。如有不实之处，应由乙方承担相关法律责任。

二、工作内容和地点