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劳务雇佣合同书范本通用版本3篇

篇1

甲方（雇佣方）：_________________________

乙方（雇员）：_________________________

根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方提供劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容和地点

1.乙方应按照甲方的要求，在指定地点提供劳务。

2.乙方的主要工作职责为：_________________________（具体工作内容）。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间应遵循甲方的规定。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.法定节假日、带薪休假等休假制度按照甲方相关规定执行。

四、薪酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为____元/月。

2.甲方根据实际工作表现给予乙方奖金、津贴和补贴。

3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

4.具体薪酬和福利待遇按照甲方相关规定执行。

五、劳动保护和条件

1.甲方为乙方提供符合国家安全生产标准的工作环境。

2.甲方根据工作需要为乙方提供必要的劳动保护用品。

3.乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方有权按照相关规定处理。

七、合同解除和终止

1.合同解除：双方协商一致，可以解除合同；一方违反合同约定，另一方有权解除合同。

2.合同终止：合同到期，双方未续签的，合同自然终止。

八、违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担违约责任，支付违约金。

2.违约金的具体数额和支付方式由双方协商确定。

九、其他约定事项

1.双方可约定其他未尽事宜，作为本合同的补充条款。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_________________________

篇2

甲方（雇佣方）：___________________

乙方（雇员）：_____________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，特订立本劳务雇佣合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

第一条：本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，从事_____________岗位工作。

第三条：乙方的工作地点为_______________________________。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方根据乙方所在岗位的特点安排工作时间。乙方所在岗位执行标准工时制，每周工作______天，每天工作______小时。甲方因工作需要安排加班的，应征得乙方同意。

第五条：乙方享有在法定假期和甲方规定的假期休息的权利。具体假期安排按照甲方相关规定执行。

四、薪酬与福利

第六条：乙方提供正常劳动后有权获得相应的劳动报酬。甲方按照按劳分配的原则，根据乙方所承担的岗位职务和完成工作的情况支付薪酬。乙方的月工资不得低于当地最低工资标准。工资发放日为每月______日。甲方因特殊情况需延迟支付的，须提前告知乙方并得到乙方同意。

第七条：甲方将根据经营情况为乙方提供相应的福利待遇。福利待遇的具体内容和标准按照甲方相关规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第八条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件，保障乙方在工作中的健康和安全。乙方享有获得劳动安全卫生教育和相关培训的权利。甲方须对可能产生职业危害的岗位向乙方履行告知义务，并提供必要的防护措施。

六、社会保险和其他保险福利待遇

第九条：甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。其他保险福利待遇按照甲方相关规定执行。若因甲方原因未缴纳社会保险费导致乙方的损失，甲方应承担相应责任。

七、劳动纪律和规章制度

第十条：乙方应遵守国家的法律法规、政策和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，恪守岗位职责，勤勉履行其义务。违反劳动纪律和规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。如因乙方违反规章制度造成严重后果的，甲方有权解除本