【数字化企业内部控制】2.5企业文化.pptxVIP

【数字化企业内部控制】2.5企业文化.pptx

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企业文化;;01;;企业文化主要包括:价值观、经营理念、企业精神3个要素。;经营理念是一个企业特有的有关生产经营和管理活动的方法论原则。它是指导企业行为的基础。

企业要有科学的方法论来指导、有一套逻辑思维方面的程序来决定自己的行为。

经营理念,是企业一切行为的逻辑起点。

树立正确的经营理念,是企业文化建设的一项重要任务。;02;企业文化建设主要包括:

总结优良传统,挖掘文化底蕴,提炼企业核心价值观,构筑履行社会责任和开拓创新的企业精神;

根据企业发展战略,培育体现企业特色、充满生机而又符合企业实际的经营理念,形成以诚实守信为核心的企业道德,培养团队协作和风险防范意识;

确定文化建设的目标和内容,形成企业文化规范,使其成为员工行为守则的重要组成部分;

加强企业文化的宣传贯彻,推动企业文化建设在内部各层级之间的有效沟通,确保全体员工能够共同遵守。;充分体现以人为本的理念;1.企业要获得长久稳定的发展,就必须根据自身的发展战略定位企业文化,让员工明确企业的战略目标、经营方针、管理规范等,自觉地把自我价值与企业价值、个人命运与企业命运紧密地联系在一起。

2.企业文化建设小组通过研究企业文化的发展沿袭,对企业文化现状进行诊断分析,总结存在的问题,从而更好地构建具有自身特色、有利于企业长远发展的新的企业文化体系。;;;;03;;

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