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殡葬公司雇主责任险保险合同
**第一部分：总则**
**一、合同双方**
保险人（以下简称甲方）：
名称：[保险公司名称]
法定代表人：[姓名]
地址：[地址]
联系电话：[电话号码]
投保人（以下简称乙方）：
名称：[殡葬公司名称]
法定代表人：[姓名]
地址：[地址]
联系电话：[电话号码]
**二、鉴于条款**
鉴于乙方作为殡葬服务企业，在日常运营过程中雇佣员工从事与殡葬相关的工作，存在一定的风险，乙方希望通过投保雇主责任险来转移因员工在受雇过程中遭受意外事故或患职业病导致的雇主赔偿风险，甲方经审核同意承保，双方根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国保险法》等相关法律法规的规定，达成如下保险合同。
**第二部分：保险协议**
**一、保险标的**
乙方所雇佣的全体员工（以乙方提供的员工名单为准），包括但不限于从事丧葬服务安排、遗体接运、火化操作、墓地管理、丧葬用品销售等岗位的员工。
**二、保险责任**
（一）在保险期间内，乙方的雇员在受雇过程中（包括上下班途中），因从事与乙方业务有关的工作而遭受意外事故或患与工作有关的国家规定的职业病所致伤、残或死亡，符合国务院颁布的《工伤保险条例》规定可认定为工伤的，依照中华人民共和国法律（不包括港澳台地区法律）应由乙方承担的经济赔偿责任，甲方按照本保险合同约定负责赔偿：
1.死亡赔偿金：按照保险合同约定的每人死亡赔偿限额赔付。
2.伤残赔偿金：根据雇员伤残程度，按照《劳动能力鉴定-职工工伤与职业病致残等级》（GB/T16180-[现行版本年份]）标准鉴定伤残等级后，按照保险合同约定的赔偿比例乘以每人伤残赔偿限额赔付。
3.医疗费用：对于因意外事故或职业病而实际支出的符合当地社会医疗保险主管部门规定可报销的医疗费用，在扣除[X]元免赔额后，按照[X]%的比例赔付，但最高不超过每人医疗费用赔偿限额。
（二）在保险期间内，乙方雇员因上述原因暂时丧失工作能力，经医院证明，在停工留薪期间，甲方按照保险合同约定的每人误工费赔偿标准赔偿乙方雇员的误工损失，赔偿期限以[具体时长，如12个月]为限，且累计赔偿天数不超过[X]天。
（三）法律费用：对于因保险事故而被提起仲裁或者诉讼的，乙方支付的仲裁或诉讼费用以及事先经甲方书面同意支付的其他必要的、合理的费用（以下简称“法律费用”），甲方按照本保险合同约定负责赔偿，但最高不超过保险合同约定的法律费用赔偿限额。
**三、责任免除**
（一）甲方对下列各项不负赔偿责任：
1.投保人、被保险人及其代表的故意行为或重大过失行为；
2.战争、敌对行动、军事行为、武装冲突、罢工、暴动、民众骚乱、恐怖活动；
3.核辐射、核爆炸、核污染及其他放射性污染；
4.雇员由于疾病、传染病、分娩、流产以及因这些原因接受医疗、诊疗所致的伤残或死亡；但属于本保险合同约定的职业病除外；
5.雇员自伤、自杀、打架、斗殴、犯罪及无有效驾驶证照驾驶各种机动车辆所致的伤残或死亡；
6.雇员因非职业原因而受酒精或药剂的影响所发生的伤残或死亡；
7.被保险人的承包商的雇员在为被保险人工作期间发生的伤亡事故；
8.在中华人民共和国境外（包括港澳台地区）所发生的被保险人雇员的伤亡事故；
9.本保险合同中载明的免赔额或按本保险合同中载明的免赔率计算的免赔额。
（二）其他不属于本保险责任范围内的损失、费用和责任，甲方不负责赔偿。
**四、保险期间**
本保险合同的保险期间为[开始日期]零时起至[结束日期]二十四时止。
**五、保险金额与赔偿限额**
（一）每人死亡赔偿限额：人民币[X]元。
（二）每人伤残赔偿限额：人民币[X]元。
（三）每人医疗费用赔偿限额：人民币[X]元。
（四）每人误工费赔偿标准：人民币[X]元/天。
（五）法律费用赔偿限额：人民币[X]元。
乙方可以根据自身需求和风险评估情况，在投保时与甲方协商确定各项赔偿限额，但不得超过甲方规定的最高限额。
**六、保险费及支付方式**
（一）保险费
根据乙方投保雇员的人数、工作性质、风险程度以及选定的保险金额与赔偿限额等因素，经甲方风险评估后确定，本保险合同的保险费为人民币[X]元。
（二）支付方式
乙方应在本保险合同签订后的[X]个工作日内一次性支付全部保险费。
**七、投保与批改**
（一）投保
1.乙方应如实填写投保单，并向甲方提供乙方雇员的名单（包括姓名、性别、年龄、身份证号码、岗位等信息）以及与确定保险费率有关的其他资料。
2.甲方有权对乙方提供的资料进行核实，如发现乙方提供虚假资料，甲方有权解除本保险合同，并不退还已收取的保险费，对于合同解除前发生的保险事故，甲方不承担赔偿责任。
（二）批改
1.在保险期间内，乙方如需对保险合同的内容进行变更，如增加或减少雇员人数、变更雇员信息、调整
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