办公室行政文员聘用合同范本2024年版.doc

办公室行政文员聘用合同范本2024年版

本合同目录一览

1.聘用双方

1.1聘用方名称

1.2聘用方地址

1.3聘用方联系人

1.4被聘用方姓名

1.5被聘用方身份证号码

1.6被聘用方联系方式

2.聘用岗位及职责

2.1聘用岗位名称

2.2聘用岗位职责描述

3.聘用期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

4.工作时间和休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假安排

5.劳动报酬

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3加班工资

5.4工资支付时间及方式

6.社会保险和福利待遇

6.1社会保险缴纳

6.2福利待遇描述

7.保密协议

7.1保密内容

7.2保密期限

7.3违约责任

8.劳动合同的解除和终止

8.1双方解除合同的条件

8.2经济补偿及赔偿事项

8.3合同终止后的义务

9.争议解决

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3仲裁或诉讼解决

10.其他约定

10.1双方的其他约定事项

11.合同的生效、修改和解除

11.1合同生效条件

11.2合同修改程序

11.3合同解除条件

12.法律适用和争议解决

12.1适用法律

12.2争议解决方式

13.双方签字盖章

13.1聘用方签字（盖章）

13.2被聘用方签字

14.附件（如有）

第一部分：合同如下：

1.聘用双方

1.1聘用方名称：×××公司

1.2聘用方地址：××市××区××路××号

1.3聘用方联系人：×××

1.4被聘用方姓名：×××

1.5被聘用方身份证号码：××××××××××××××××

1.6被聘用方联系方式：×××××××××××

2.聘用岗位及职责

2.1聘用岗位名称：办公室行政文员

2.2聘用岗位职责描述：

（1）负责公司办公室的日常管理工作；

（2）负责公司文件的整理、归档和保密工作；

（3）负责公司员工考勤、薪资福利等事务的统计和申报工作；

（4）协助公司领导处理其他办公室事务。

3.聘用期限

3.1合同起始日期：××年××月××日

3.2合同终止日期：根据双方约定，可续签或终止合同。

4.工作时间和休息休假

4.1工作时间：

（1）标准工作时间：每周工作5天，周一至周五，每天工作8小时；

（2）休息日安排：周六日双休，国家法定节假日按国家规定放假。

4.2休息休假安排：按国家法律法规及公司规章制度执行。

5.劳动报酬

5.1基本工资：××元/月

5.2绩效奖金：根据被聘用方的绩效考核结果发放。

5.3加班工资：按国家规定及公司规章制度发放。

5.4工资支付时间及方式：每月×日前，通过银行转账方式支付工资。

6.社会保险和福利待遇

6.1社会保险缴纳：聘用方依法为被聘用方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2福利待遇描述：

（1）提供住宿或住房补贴；

（2）提供工作日午餐补贴；

（3）享受带薪年假；

（4）定期进行员工培训和晋升机会；

（5）其他福利待遇按照公司规章制度执行。

7.保密协议

7.1保密内容：双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等。

7.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止或解除之日止。

7.3违约责任：违反保密协议的一方应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。具体损失金额由双方协商确定。

8.劳动合同的解除和终止

8.1双方解除合同的条件：

（1）双方协商一致解除合同；

（2）被聘用方严重违反公司规章制度或劳动合同约定；

（3）被聘用方因病或伤残不能从事原工作，经过劳动能力鉴定，确认为部分或全部丧失劳动能力；

（4）国家法律法规规定的其他解除合同情形。

8.2经济补偿及赔偿事项：

（1）双方协商一致解除合同的，按照双方约定办理经济补偿；

（2）被聘用方严重违反公司规章制度或劳动合同约定的，聘用方有权立即解除合同，不承担经济补偿责任；

（3）被聘用方因病或伤残不能从事原工作，经过劳动能力鉴定，确认为部分或全部丧失劳动能力的，按照国家法律法规和公司规章制度办理经济补偿和赔偿事项。

8.3合同终止后的义务：

（1）合同终止后，被聘用方应及时办理工作交接手续；

（