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企业招聘指导手册
目录
一、招聘原则
二、机构设置及人员配置草案(中高层)
三、机构设置及人员配置草案(中层下列)
四、各岗位任资格要求
五、面试的有关要项
六、推断应聘者表述的真实性
七、结构化面试题库
八、部门面试题目
九、部门在向应聘者介绍公司信息时需要注意的事项
十、部门面试评分表
J^一、录用
一、招聘原则
为在短期内迅速组建起各学校的
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