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责任是事业成功的阶梯主题班会教案设计方案

二、主要内容：主持人甲：俗话说，一滴水可以折射出整个太阳的光芒，一件小事可以看出一个人的内心世界。要想知道一名员工对企业或组织有没有责任感，并不需要用大是大非的问题来考验，通过一些微小的小事，也同样可以得到合理的答案。事实上，几乎全部的知名企业在聘请员工时，都会要求员工“工作责任心强”，把有没有责任心当做聘请员工的一个重要考核标准。主持人乙：近年来，毕业生中违约大事日趋增多。某些学生在学习、生活中也表现出不负责任，无所谓的态度，毫无一点责任感。责任感是人自觉、自愿地把自己应当做的每一件事情尽力做好的一种情感，同时也是一个人的为人处事的态度。一个人责任感的强弱打算了他对待学习、工作、生活是尽心尽责还是浑浑噩噩，也打算了他做事的好坏，假如一个人认仔细真对待每一件事，消失问题也绝不推脱，而是设法改善，那么他就会不断进步，离胜利也就会越来越近。可以这样说，责任是事业胜利的阶梯。主持人甲：应当怎样背负起自己的责任？为了让同学们有一个更加明确的熟悉，特召开此次班会。主持人乙：首先让我们大家一起来做一个特别好玩的心理测验（通过测试，深入浅出地让同学们了解生活中应当具有的责任感）：《责任感测试》

2、责任的名词解释主持人甲：责任感与责任不同。责任是指对任务的一种负责和担当，而责任感则是一个人对待任务、对待公司的态度。现代汉语词典对责任感的解释是：自觉地把分内的事做好的心情，也说责任心。现代心理学认为责任心含有意识、精神的意思。一个人生活在世界上，无论对己、对人、对事都要遵守肯定的道德标准，担当肯定的工作任务。当一个人能实行自觉的态度、积极的行动，一丝不苟，努力完成他所担当的工作，这是人才具有责任心。据说美国前总统杜鲁门的桌子上摆着一个牌子，上面写着：bookofstophere（责任到此，不能再拖）。他桌子上是否有这样一个牌子，我不能去求证，但我想告知大家的是，这就是责任感。——提示我们消失问题时绝不推托，要查找解决的方案。主持人乙：任何一个人，若想在事业上有所建树，都应像杜鲁门、华盛顿等宏大人物一样，树立勇于担当责任的职业精神。敢于担当责任，会让一个人进发出非常卓越的执行力，从而在工作中脱颖而出，取得优异的成绩，如此一来，自然会比他人更能取得事业的胜利。敢于担当责任，会使一个人勇于担当更大的工作任务，积极主动地为组织进展尽最大努力，这样自然会使其赢得公司的赏识，获得更多的培育时机。敢于担当责任，还会使一个人的人格变得更高尚，并会得到老板、领导、同事和客户的敬重。这些都是一个人将来迈向胜利与辉煌的根底。主持人甲：责任，从本质上说，是一种与生俱来的使命，它伴随着每一个生命的始终。事实上，只有那些能够勇于担当责任的人，才有可能被给予更多的使命，才有资格获得更大的荣誉。一个缺乏责任感的人，或者一个不负责任的人，首先失去的是社会对自己的根本认可，其次失去了别人对自己的信任与敬重，甚至也失去了自身的立命之本——信誉和尊严。

3、讲故事主持人乙：你的这番话，使我想起了这样一个故事：乔治做了一辈子的木匠工作，并且以其敬业和勤奋而深得老板的信任。年老力衰，乔治对老板说，自己想退休回家与妻子儿女享受天伦之乐。老板非常舍不得他，一再挽留，但是他去意已决，不为所动。老板只好同意他的请辞，但盼望他能再帮忙自己盖一座房子。乔治自然无法推辞。乔治已归心似箭，心思全不在工作上了。用料也不那么严格，做出的活也全无往日的水准。老板看在眼里，但却什么也没说。等到房子盖好后，老板将钥匙交给了乔治。“这是你的房子，”老板说，“我送给你的礼物。”老木匠愣住了，懊悔和惭愧溢于言表。他这一生盖了那么多华亭豪宅，最终却为自己建了这样一座粗制滥造的房子。主持人甲：同样一个人，可以盖出华亭好宅，也可以建筑出粗制滥造的房子。这是什么缘由呢？不是由于技艺减退，而仅仅是失去了责任心。由此，我们是否可以得出这样一个结论：假如一个人盼望自己始终有出色的表现，就必需在心里种下责任的种子，让责任感成为鞭策、鼓励、监视自己的力气，使自己在工作上没有丝毫的懈怠。

主持人乙：刚刚我们两位主持人和大家谈了什么是责任以及责任和事业胜利的关系这样一个话题，信任我们在座的每一位同学对此都有自己的看法，下面就请同学们各抒己见，就这个话题开展充分的争论。

4、学生自由争论发言：学生a：在这个世界上，我们每一个人都扮演着不同的角色，每一种角色又都担当着不同的责任，从某种程度上说，对角色扮演的最大胜利就是对责任的完成。正是责任，让我们在困难时能够坚持，让我们在胜利时保持冷静，让我