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练习题参考答案

第1章总论

一、单项选择题

1.C2.A3.D4.C5.C

二、多项选择题

1.ABCD2.BD3.AB4.ACD5.BC6.BC7.ABCD8.CD

三、判断题

1.√2.√3.×4.×5.×

四、简答题

1.经营者和所有者的主要矛盾就是经营者希望能更多地增加报酬和带薪假期；而所有者则希望以较小的代理成本带来较高的企业价值。为了解决这一矛盾，所有者可能采用下列措施：（1）解聘。这是一种所有者直接约束经营者的办法。（2）接收。这是通过市场约束经营者的办法。（3）激励。激励的目的是使经营者的报酬与其绩效挂钩,以便使经营者更加主动的采取措施实现企业价值最大化。激励通常有两种方式：①股票期权；②绩效股。

2.财务决策权的集中与分散没有固定的模式，同时选择模式也不是一成不变的。财务管理体制的集权与分权，需要考虑企业与各所属单位之间的资本关系和业务关系的具体特征，以及集权与分权的“成本”和“效益”。集中的“成本”主要是各所属单位积极性的损失和财务决策效率的下降，分散的“成本”主要是可能发生的各所属单位财务决策目标及财务行为与企业整体财务目标的背离以及财务资源利用效率的下降。集中的“效益”主要是容易使企业财务目标进行协调和提高财务资源的利用效率，分散的“效益”主要是提高财务决策效率和调动各所属单位的积极性。

此外，集权和分权应该考虑的因素