劳动合同范本5篇.docx

劳动合同范本5篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

地址：________________________________

乙方（员工）：_______________________

住址：________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方聘请乙方从事______岗位工作。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据公司实际情况安排工作时间，乙方应按照甲方的规定按时上下班。

2.甲方按照国家有关规定安排乙方休息休假。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资标准为______元/月。

2.甲方根据企业经济效益、乙方工作表现及考核结果，确定和调整乙方的工资水平。

3.甲方应按月足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家规定的劳动场所、设备、设施和劳动防护用品。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，配合甲方进行安全健康检查。

3.甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全意识。

六、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应遵守国家的法律、法规和政策，遵守公司的各项规章制度。

2.乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

3.乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方可根据情节轻重给予处分。

七、保密义务

1.乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性工作。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

3.甲方或乙方违反本合同规定的，另一方有权单方解除合同。

4.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

九、违约责任

甲乙双方因违反本合同产生的违约责任，应按照相关法律规定承担相应责任。

十、其他约定事项

1.乙方应提供真实的个人信息和资料，否则甲方有权解除合同。

2.甲乙双方在本合同履行过程中产生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁。对仲裁结果不服的，可向法院提起诉讼。

十一、附则

1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：________________________________

乙方（员工）：_______________________

住址：________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作。

2.乙方应完成甲方分配的的工作任务，工作职责及工作标准。

3.乙方的工作地点为_____________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行标准工时制度，按照国家有关规定执行工时制度。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或调休。

3.乙方享有国家规定的节假日和婚假、产假等法定假期。

四、劳动报酬

1.甲方根据法律法规和单位规章制度以及双方约定，按工作岗位确定乙方的工资水平和支付方式。

2.甲方应按时支付乙方的工资报酬，不得克扣或拖欠。

3.甲方支付乙方的工资为______元/月，支付方式____________________。

五、社会保险和福利

1.甲乙双方应按照国家和地方有关规定缴纳社会保险费用。

2.甲方应