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传媒公司行政人员合同5篇

篇1

甲方（公司全称）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（员工全称）：[员工姓名]

户籍所在地：[员工户籍地址]

现居住地：[员工居住地址]

身份证号码：[员工身份证号码]

联系方式：[员工电话号码]

鉴于甲方需要雇佣行政人员从事传媒公司的日常行政管理工作，乙方具备相关能力和资质，愿意在甲方的安排下从事相关工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同协议。

一、工作内容及职责

1.乙方应按照甲方的要求，担任传媒公司的行政人员职务。

2.乙方的主要工作职责包括但不限于：文件管理、办公设施维护、行政事务协调、员工考勤监督等。

3.乙方必须遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，服从管理，保持高效率的工作态度。

二、工作时间与地点

1.工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度或弹性工时制度。

2.工作地点：甲方公司所在地或其指定的其他地点。

三、薪酬待遇与福利

1.乙方的基本工资为人民币____元/月，根据甲方规定及绩效考核结果进行调整。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.乙方享受甲方规定的年终奖、节日福利等福利待遇。

四、合同期限与试用期

1.本合同期限为___年，自___年__月__日起至___年__月__日止。

2.试用期为___个月，自___年__月__日起至___年__月__日止。试用期包含在合同期限内。

五、保密义务与竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后均应承担保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

2.乙方在离职后的竞业限制期限内（一般为___年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或相似的工作。

六、违约责任

1.若乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于经济赔偿、违约金等。

2.若甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方承担相应责任。

七、合同变更、解除与终止

1.合同变更需经双方协商一致，并书面签订变更协议。

2.合同解除需符合《中华人民共和国劳动法》规定的情形，并按照法定程序进行。

3.合同终止在合同期满时自动终止或经双方协商一致提前终止。

八、其他约定事项

1.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责。

2.本合同未尽事宜，由双方协商解决。如有争议，依法解决。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：[公司合同专用章]

法定代表人（签字）：[法人手写签名]

日期：___年__月__日

乙方（签字）：[员工手写签名]

日期：___年__月__日

篇2

甲方（公司）：________________传媒有限公司

地址：_____________________________

乙方（行政人员）：__________________

身份证号码：_______________________

鉴于甲方需要雇佣行政人员从事公司日常行政事务管理工作，乙方愿意接受甲方的聘请，在甲方的安排下从事相关职责。双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成以下合同条款，以明确双方的权利和义务。

一、职位与职责

1.乙方担任甲方的行政人员，负责公司的日常行政事务管理工作。

2.具体职责包括但不限于：文件档案管理、会议组织、接待来访、物品采购与发放、办公场所管理等。

二、工作时间与地点

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定，按时上下班，并按照甲方的要求完成工作任务。

2.工作地点：乙方的工作地点在甲方公司所在地。

三、薪资待遇与福利

1.乙方的基本工资为每月____元，甲方应按照约定时间支付乙方的工资。

2.乙方享有国家规定的五险一金及其他福利待遇。

3.乙方的工作表现将被考核，表现优异者将有机会获得奖金或其他形式的激励。

四、劳动合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满，如双方愿意继续合作，可签订续约合同。

五、保密义务

1.乙方应严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。

2.乙方在工作过程中接触到的甲方的商业信息、客户信息等，均应予以保密。

六、违约责任