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安全生产风险分级管控制度
一、总则
1.1为了加强安全生产风险管理，预防和减少生产安全事故，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。
1.2本制度适用于公司各部门、各生产单位的安全生产风险分级管控工作。
1.3安全生产风险分级管控的原则：以人为本、预防为主、综合治理、分类管理、动态监控。
二、风险分级
2.1风险分级依据：可能导致事故的严重程度、事故发生的可能性、事故影响范围等因素。
2.2风险等级划分：将安全生产风险分为四个等级，分别为重大风险、较大风险、一般风险和低风险。
2.3风险等级判定标准：详见附件《安全生产风险等级判定标准》。
三、风险识别与评估
3.1公司各部门、各生产单位应定期开展安全生产风险识别与评估工作。
3.2风险识别与评估内容：识别可能导致事故的危险源、分析事故发生的可能性及后果、评估现有控制措施的有效性。
3.3风险识别与评估方法：可采用现场检查、问卷调查、专家评审等方式。
四、风险控制措施
4.1重大风险：采取立即停止作业、撤离人员、整改隐患等措施，确保安全生产。
4.2较大风险：制定专项治理方案，明确责任人和完成时限，实施整改。
4.3一般风险：加强监控，制定预防措施，降低事故发生的可能性。
4.4低风险：加强员工培训和现场管理，提高安全意识，防范事故发生。
五、风险监控与预警
5.1公司应建立安全生产风险监控与预警机制，对各类风险进行动态监控。
5.2风险监控内容包括：风险控制措施的实施情况、事故隐患整改情况、安全生产形势等。
5.3当风险等级发生变化时，应及时调整风险控制措施，并重新进行风险评估。
六、责任与考核
6.1公司各部门、各生产单位应明确安全生产风险分级管控责任人，负责本部门、本单位的风险管理工作。
6.2安全生产风险分级管控工作纳入公司安全生产责任制考核，对未履行职责的单位和个人进行问责。
七、附则
7.1本制度由安全生产管理部门负责解释。
7.2本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不符的，以本制度为准。
7.3附件《安全生产风险等级判定标准》与本制度具有同等效力。
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