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经济规划专业人员劳动合同5篇

篇1

甲方（单位名称）：___________________________________________

单位地址：_________________________________________________

法定代表人：_____________________________________________

联系电话：_____________________________________________

乙方（员工姓名）：___________________________________________

性别：_________________________________________________

身份证号码：___________________________________________

联系电话：_____________________________________________

家庭住址：_____________________________________________

鉴于甲、乙双方有意愿建立劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，经双方友好协商，达成如下劳动合同条款，以明确双方的权利和义务关系。

一、工作内容及职责

第一条乙方在甲方担任经济规划专业人员岗位，具体职责包括但不限于经济分析、项目规划、预算编制等。乙方应认真履行工作职责，努力完成甲方分配的工作任务。

二、工作时间和地点

第二条乙方的工作地点为甲方公司所在地。根据岗位需要，乙方应在规定的时间内完成工作任务。具体工作时间按照甲方的规定执行。

三、劳动合同期限

第三条本合同自双方签字之日起生效，合同期限为_____年。试用期为_____个月。试用期满后，经双方协商一致，可签订无固定期限劳动合同或有固定期限的劳动合同。

四、工资待遇及福利

第四条乙方的工资标准为_____元/月（税前），具体薪资结构按照甲方公司政策执行。甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。乙方享受甲方规定的福利待遇。

五、劳动纪律和规章制度

第五条乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和各项规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

六、保密义务

第六条乙方在工作期间及离职后均应承担保密义务，对甲方的商业机密、技术秘密及其他秘密信息予以保护，不得泄露或非法使用。如因乙方泄露秘密导致甲方损失，乙方应承担法律责任。

七、知识产权归属

第七条乙方在工作期间完成的与甲方业务相关的智力成果（包括但不限于研究报告、分析报告等），其知识产权归甲方所有。乙方不得将相关成果用于其他用途或泄露给第三方。

八、违约责任

第八条如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。如因乙方违反约定导致甲方损失严重的，甲方有权解除本合同并要求乙方承担法律责任。

九、合同的变更和解除

第九条本合同的变更和解除应当经双方协商一致，并以书面形式进行确认。在合同期限内，双方均可提出变更或解除合同的要求，但应提前通知对方并说明理由。

十、其他事项约定

第十条本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。如遇到不可抗力因素导致本合同无法履行，双方应协商解决。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

乙方（受聘人）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

鉴于甲方需要雇佣经济规划专业人员从事相关工作，乙方具备相关能力和资格，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，自愿达成以下协议，以明确双方的权利义务关系。

一、工作岗位及职责

1.乙方应在甲方的安排下，担任经济规划专业人员职务。

2.乙方的主要工作职责为：参与经济规划项目的设计与实施，负责经济数据的收集、整理与分析，提