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雇佣保姆合同四5篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

乙方（保姆）：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方从事保姆服务工作达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如双方同意续约，应在本合同到期前一个月签订新的合同。

二、工作内容及地点

1.乙方同意按照甲方的需求，从事家庭保姆服务工作，包括但不限于照料孩子、照顾老人、家务劳动等。

2.工作地点：_____________________________________________。

三、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方家庭的实际情况而定，具体由双方协商确定。

2.乙方享有法定节假日休息的权利，如因特殊情况需要加班，应得到甲方的同意并支付相应的加班费用。

3.甲方应保证乙方每周至少休息一天。

四、薪酬及福利待遇

1.薪酬标准：甲方按月支付乙方薪酬，具体金额根据乙方的服务内容和工作经验等实际情况协商确定。

2.支付方式：薪酬以人民币支付，具体支付日期和方式由双方约定。

3.福利待遇：甲方视工作表现给予乙方适当的奖励或补贴，包括但不限于年终奖、节日补贴等。

五、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求乙方按照约定的服务内容和标准提供服务。

2.甲方有义务按时支付乙方的薪酬，保障乙方合法权益。

3.甲方应为乙方提供必要的工作环境和条件。

4.甲方有权对乙方的服务质量和表现进行考核和评价。

六、乙方的权利与义务

1.乙方有权获得约定的薪酬和福利待遇。

2.乙方应按照约定提供优质的服务，保证甲方的合法权益。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的合理管理和安排。

4.乙方有义务保护甲方家庭财产安全和人身安全。

七、合同解除与终止

1.合同期内，双方均不得无故解除合同，如一方违反约定解除合同，应支付对方相应的违约金。

2.合同期满或双方协商一致，可以解除合同。

3.若乙方在合同期内存在重大过失或故意损害甲方利益的行为，甲方有权立即解除合同并追究乙方的法律责任。

八、违约责任及争议解决方式

1.双方应遵守合同约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.合同履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

（此处可针对双方特定需求约定其他事项）

十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（签字）：____________________日期：____年____月____日

乙方（签字）：____________________日期：____年____月____日

（以下无正文）

（盖章处）（盖章处）（签字处）（签字处）（日期处）（日期处）……合同结束……。注：此雇佣保姆合同仅为参考样式，实际合同应根据双方的具体需求和约定进行修改和完善。在签署合同时请务必审慎阅读并理解合同条款内容以确保双方的权益得到合法保护。如有任何疑问请咨询专业法律顾问的建议。

篇2

甲方（雇主）：__________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

乙方（保姆）：__________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国