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劳动合同范文8篇
篇1
甲方(用人单位):________________________
地址:____________________________________
法定代表人(主要负责人):________________
乙方(劳动者):________________________
性别:__________________________________
身份证号码:____________________________
住址:__________________________________
联系方式:____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
一、劳动合同期限
(一)本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期包含在劳动合同期内。
二、工作内容和工作地点
(一)甲方安排乙方从事的工作内容为:_______________________________________。工作地点为:_________________________。乙方应履行甲方制定的岗位职责,按时、按质、按量完成其本职工作。
篇2
劳动合同协议书
甲方:[甲方公司名称]
乙方:[乙方姓名]
身份证号码:[乙方身份证号码]
联系方式:[乙方联系方式]
鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作,经双方友好协商,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,为明确双方的权利义务关系,达成以下劳动合同协议:
一、合同期限
1.合同生效日期:自XXXX年XX月XX日起。
2.合同结束日期:至XXXX年XX月XX日止。
3.合同试用期:自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日,共计XX个月。
二、工作内容与地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称为[岗位名称],岗位职责详见聘用岗位说明书。
2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间与休假
1.工作时间制度:按照国家规定的标准工时制度执行,每日工作不超过八小时,每周工作不超过四十四小时。
2.休假制度:按照国家法定休假制度执行,包括带薪年假、病假等。具体规定按照甲方公司相关规章制度执行。
四、薪资与福利
1.乙方的薪资构成为:[薪资构成明细],薪资发放按照甲方规定的时间和方式进行。试用期薪资按相关约定执行。
2.乙方享有五险一金,即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
3.其他福利待遇按照甲方公司相关规定执行。
五、劳动纪律
甲乙双方应严格遵守国家的劳动纪律和规章制度,乙方需遵守甲方的保密规定和操作规范,不得泄露甲方的商业秘密和其他重要信息。违反劳动纪律者,按照甲方相关规定处理。
六、合同的变更、解除与终止
1.合同变更需经双方协商一致,书面变更合同内容。
2.合同解除的情形包括:(列举合同解除情形)。任何一方违反合同约定的情形均可提出解除合同的要求。合同解除应提前通知对方,并按照相关规定办理离职手续。
3.合同终止的情形包括合同期满、双方协商一致终止等情形。合同终止时,双方应办理终止手续。
七、违约责任
甲乙双方因违反合同约定而产生的违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。如有违约行为造成对方损失的,应承担相应的赔偿责任。
八、其他约定事项
[其他补充协议内容]。
本合同未尽事宜,按照国家法律法规及相关政策执行。甲乙双方另有约定的,可另行签订补充协议作为本合同的附件。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。本合同条款的修改和解释权归甲方所有。
甲方(盖章):___________________乙方(签字):___________________
日期:XXXX年XX月XX日日期:XXXX年XX月XX日
篇3
甲方(用人单位):_________________________
地址:_____________________________________
法定代表人(主要负责人):_________________
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