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政法队伍教育整顿整治六大顽瘴痼疾情况调研报告

第一章：调研背景和目的

1.调研背景和意义

2.调研目的和范围

3.调研方法和数据来源

第二章：六大顽瘴痼疾情况分析

1.政治上思想不纯

2.道德水平不高

3.职业操守不过硬

4.依法执法能力不足

5.群众观念不到位

6.制度不完善

第三章：整治对策建议

1.加强思想政治教育，提高政治站位

2.提升职业道德素养，严格规范行为规范

3.加强法律法规学习，提高法律意识和法治素养

4.推进基层司法改革，完善举报投诉和问责机制

5.加强监督和整治，强化纪律约束和处罚力度

6.推行制度创新，优化队伍管理和职业培训

结论：政法队伍教育整顿整治是一项长期而艰巨的任务，只有

深入分析问题，找准对策，才能提高政法队伍整体素质，确保

司法公正和社会稳定。第一章：调研背景和目的

1.调研背景和意义

政法队伍作为维护国家安全、社会稳定和司法公正的重要力量，

在革命、建设和改革历程中始终发挥着关键作用。然而，当前

政法队伍中存在的一些顽瘴痼疾，如思想不纯、道德水平不高、

职业操守不过硬等问题，严重削弱了政法队伍的战斗力和公信

力，影响了政法工作的开展和效果。

为了深入挖掘和分析政法队伍教育整顿整治中存在的顽瘴痼疾，

找准问题的根源和解决办法，本调研报告将围绕六大顽瘴痼疾

进行深入调研和分析，为进一步推进政法队伍教育整顿整治工

作提供科学的依据和有效的对策。

2.调研目的和范围

本调研报告的目的主要包括以下几个方面：

（1）深入分析和研究当前政法队伍教育整顿整治工作中存在

的六大顽瘴痼疾，找出其根源和解决办法；

（2）寻找和总结政法队伍教育整顿整治工作中的好经验和好

做法，为进一步推动工作提供借鉴和推广；

（3）提出切实可行的政策建议和整治对策，为政法队伍教育

整顿整治工作提供有效的支持和指导。

本次调研范围主要围绕全国政法系统的工作人员和职业学生，

重点关注六大顽瘴痼疾的表现和影响，同时也要考虑地区和行

业的差异性和多样性。为保证调研结果的客观性和可靠性，我

们将采用多种调研方法和工具，包括问卷调查、深度访谈、案

例研究等，为政法队伍教育整顿整治工作提供科学的支撑和建

议。第二章：六大顽瘴痼疾情况分析

政法队伍中存在的六大顽瘴痼疾，包括政治上思想不纯、道德

水平不高、职业操守不过硬、依法执法能力不足、群众观念不

到位以及制度不完善等问题，对队伍建设和司法公正产生了严

重的影响。

1.政治上思想不纯

思想上的不纯主要表现为对党的理论、路线和纪律的认识不足

和不严，对政治任务的敏感性和担当意识不足，对反腐倡廉和

对监督的认识不够深刻。这些问题严重削弱了政法队伍的政治

素质和忠诚度。

2.道德水平不高

道德上的不高主要表现为权利观念和行为规范的混乱，廉洁自

律和职业操守的缺乏，以及利益集团和人际关系对行为的影响。

这些问题不仅损害了政法队伍的声誉和形象，而且影响了司法

公正和群众信任感。

3.职业操守不过硬

职业素质方面存在的问题主要表现为不良风气、不正之风、违

规行为和渎职行为，以及处理工作不规范、效率低下等问题。

这些问题不仅影响了政法队伍的形象和声誉，而且也减弱了政

法队伍的监督能力和公信力。

4.依法执法能力不足

依法执法能力不足表现为对法律法规的掌握不够深入，对案件

的研究和分析不足，对证据的收集和处理不够科学，对程序和

手续的把握不够准确。这些问题不仅影响了案件的处理和裁判

效率，而且也影响了司法公正和群众信任感。

5.群众观念不到位

群众观念上的不到位主要表现为关注点不一致、群众意见和诉

求的反应滞后，以及群众之间的矛盾和纠纷处理不当。这些问

题不仅会引起社会不满和不安，而且也会损害政法队伍的形象

和声誉。

6.制度不完善

制度上的问题主要包括内部管理制度和监督机制不够健全，对

岗位职责和工作纪律的约束不够严格，以及人才选拔和使用制

度的不完善等问题。这些问题会严重影响政法队伍的效率和质

量，降低政法队伍的执行力和治理能力。

以上六个方面的顽瘴痼疾，严重危及政法队伍的建设和工作，

必须及时解决。第三章：政法队伍教育整顿整治工作措施分析

针对政法队伍存在的六大顽瘴痼疾，政法系统在教育整顿整治

工作中采取了一系列措施，取得了一定的成效。

1.加强思想政治建设

政法系统通过开展理论学习、主题教育和党性教育等形式，不

断深化系统员工的政治理论素养和思想政治觉悟，以加强政治

教育为基础，提高政法队伍的政治素质。

2.强化道德建设

政法系统在道德建设方面，通过加强职业操守教育、廉政警示

教育、队伍管理和权力运