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学校一岗双责制度
目录
一、总则....................................................2
1.1制度目的.............................................2
1.2制度依据.............................................3
1.3适用范围.............................................4
二、岗位职责................................................4
2.1教学岗位.............................................6
2.1.1教学计划与执行...................................7
2.1.2教学质量监控.....................................8
2.1.3学生管理与辅导...................................9
2.2管理岗位............................................10
2.2.1校园管理........................................11
2.2.2教务管理........................................12
2.2.3安全保卫........................................13
2.3服务岗位............................................14
2.3.1学生服务........................................15
2.3.2教职工服务......................................16
2.3.3校园设施维护....................................18
三、双责履职...............................................18
3.1教学与管理的双重职责................................19
3.2教学与管理的效果评估................................20
3.3教学与管理的责任追究................................21
四、培训与考核.............................................23
4.1岗位培训............................................24
4.2绩效考核............................................25
4.3奖惩机制............................................26
五、附则...................................................28
5.1解释权归属..........................................29
5.2修订日期............................................29
一、总则
为全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，推进学校全面从严治党向基层延伸，促进学校各级党组织和党员干部在履行岗位职责的同时，认真履行党风廉政建设“一岗双责”，做到业务工作与党风廉政建设两手抓、两不误，根据《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规和有关规定，结合学校实际，制定本制度。
本制度所称“一岗双责”，是指学校各级党员领导干部在履行本职岗位职务职责的同时，同时承担起党风廉政建设工作的领导责任，切实落实“一岗双责”做到业务工作与党风廉政建设同步推进、协调发展。
学校各级党组织和党员干部要深刻认识“一岗双责”的重要意义，不断增强廉洁自律意识，自觉遵守党纪国法，严守职业道德和社会公德，努力做到忠诚干净担当，为推动学校改革发展稳定作出积极贡献。
1.1制度目的
本“学校一岗双责制度”旨在明确学校各级管理人员和教职工在履行工作职责过程中，既要对本职岗位负责，又要对所在单位的教育教学、科研
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