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HH人力资源公司灵活用工规范化方案设计
产品设计
工艺设计
方案设计
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摘要
近年来，企业之间发展速度不断提升，而人力资源成本的控制也是非常重要的一部分，创新性的灵活用工模式在很大程度上可以减少传统用工模式的人力资源成本投入。目前，提供专业的灵活用工的人力资源服务行业对于灵活用工模式没有一套有完善性的规范化方案，难以激发灵活用工人员的工作积极性，也存在着很多用工风险和劳动纠纷的现象，阻碍了人力资源服务行业的发展。本设计旨在通过问卷调查法，了解灵活用工模式存在的问题，制定完善的规范化方案，进一步提高灵活用工人员的工作积极性，促进用工企业、劳动者以及人力
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