劳务合同通用版8篇.docx

劳务合同通用版8篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（劳务人员）：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：

第一条劳务内容

1.乙方应按照甲方的要求，从事____________________岗位工作。

2.乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保质保量完成工作任务。

第二条劳务期限

1.劳务期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.劳务合同期满，如需续签，双方应提前一个月协商并签订新的劳务合同。

第三条劳务报酬

1.乙方劳务报酬按照甲方薪酬制度及乙方岗位确定，具体数额为______元/月。

2.甲方每月______日左右通过银行转账方式支付乙方上个月的劳务报酬。

3.甲方有权根据乙方的工作表现及业绩调整其薪酬水平。

第四条工作时间和休息休假

1.乙方适用标准工时制，具体工作时间为每周一至周五，每天工作不超过八小时。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或安排补休。

3.乙方享有法定节假日、带薪年休假等休息休假的权利。

第五条社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享有与甲方员工相同的福利待遇，如年终奖、节日福利等。

3.甲方可根据经营情况，为乙方提供其他福利待遇。

第六条保密和竞业限制

1.乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。

2.在劳务期限内及终止劳务关系后一定期限内，乙方不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似业务。

第七条违约责任

1.如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。

2.违约金的具体数额及支付方式由双方协商确定，违约金数额一般不超过实际损失的数额。

第八条合同解除和终止

1.本合同可在甲乙双方协商一致的情况下提前解除或终止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权立即解除本合同并不支付任何补偿：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）泄露甲方商业秘密的。

第九条其他约定

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（劳务人员）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方聘用乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方从事的岗位（工种）为：____________________。

2.乙方的工作地点为：____________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方执行以下第___种工时制度：

（1）标准工时制度；

（2）综合计算工时制度；

（3）不定时工时制度。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照有关法律规定支付加班工资或调休。乙方因个人原因需要加班的，应事先书面告知甲方并获得批准。甲方因特殊原因无法安排调休或支付加班工资的，应当在事后征得乙方同意。

篇3

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

三、工作时间：根据工作需要乙方每天工作八小时工