- 1、本文档共25页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
工厂招工合同范本8篇
篇1
甲方(工厂):_________________________
乙方(工人):_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方工厂工作的相关事宜,达成以下协议:
一、合同期限
1.合同签订日期:____年__月__日。
2.合同生效日期:____年__月__日。
3.合同结束日期:____年__月__日。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方指定的工厂从事______岗位的工作。
2.乙方应按时完成甲方规定的工作任务,确保工作质量。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据生产需要,合理安排乙方的工作时间。
2.甲方应保证乙方享有法定的休息日和节假日。
3.加班时,甲方应按国家有关规定支付加班工资或调休。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月______元。
2.甲方应根据乙方的岗位变动、工作表现及绩效考核结果,调整乙方的工资水平。
3.甲方应每月按时足额支付乙方的工资,不得拖欠。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。
2.甲方应告知乙方可能产生的职业危害及相应的防护措施。
3.乙方应遵守甲方的安全规章制度,按要求使用劳动防护用品。
六、保险福利
1.甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方享受甲方规定的福利待遇。
3.乙方在合同期内患病或非因工负伤,甲方应按国家规定给予医疗期和医疗待遇。
七、劳动纪律
1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2.乙方违反劳动纪律的,甲方可根据公司制度给予相应的处分。
八、合同的变更、解除和终止
1.双方协商一致,可以变更本合同。
2.甲方或乙方违反本合同规定的,可以解除合同。
3.本合同期满或双方约定的终止条件出现,本合同即行终止。
九、其他事项
1.双方可就本合同未尽事宜另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
3.本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_________________________乙方(签字):_________________________
日期:____年__月__日日期:____年__月__日
篇2
甲方(工厂):_________________________
乙方(工人):_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方工厂工作的相关事宜,达成以下协议:
一、合同期限
1.合同签订日期:____年__月__日。
2.合同生效日期:____年__月__日。
3.合同结束日期:____年__月__日。
二、工作内容与地点
1.乙方应在甲方指定的岗位从事工作。
2.乙方的工作地点为甲方工厂所在地。
三、工作时间与休息休假
1.甲方按照国家和地方的相关规定,合理安排乙方的工作时间和休息时间。
2.甲方确保乙方享有法定节假日、年假、婚假、产假等休假权利。
四、工资待遇与福利
1.乙方的基本工资为每月____元。
2.甲方根据企业效益和乙方的工作表现,定期调整乙方的工资。
3.甲方应按照国家和地方的规定,为乙方缴纳社会保险。
4.乙方享有劳动法规定的各项福利待遇。
五、劳动保护、安全卫生与职业病防治
1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境。
2.甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训。
3.乙方应遵守甲方的安全卫生规定,按照操作规程进行工作。
4.甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品。
5.乙方有权拒绝执行甲方违章指挥的作业。
6.甲方应关注乙方的身体健康,定期进行职业病检查。
六、劳动纪律与规章制度
1.甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
3.乙方违反劳动纪律的,甲方有权按照规章制度进行处理。
七、保密条款与竞业限制
1.乙方在工作期间及离职后,应保守甲方的商业秘密。
2.乙方在离职后的一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务竞争的单位从事
文档评论(0)