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(完整)职业生涯规划试题第四套--第1页
高
一职业生涯规划终考试题
一、单选题(15×2共30分)
1、确定(a)目标是职业生涯规划的关
键环节,其他环节全面围绕它的确定展
开。
a长远目标b近期目标c阶段目标d发
展目标
2、自我剖析,既要立足现实,看清(a),
更要着眼发展,看到()
a现在的我将来的我b将来的我现在
的我
(完整)职业生涯规划试题第四套--第1页
(完整)职业生涯规划试题第四套--第2页
3、阶段目标中,前一个目标是后一个目
标的(a),后一个目标是前一个目标的
()
a基础方向b方向基础
4、学校人通过努力学习获取今后能在社
会上生存和发展的能力,
主要扮演(a)
a、获取角色b、付出角色c、奉献角色d、
给予角色
5、对职业人的基本要求是(a)
a、行为不许出错做人b、做事c、做人d、
思维
(完整)职业生涯规划试题第四套--第2页
(完整)职业生涯规划试题第四套--第3页
6、职业生涯规划管理,是对计划的(d),
高效率的完成既定目标。
a实行、组织b指挥c协调、控制d实
行、组织、指挥、协调和控制
7、调整职业生涯规划的关键是(d)
a“我为什么干?”b“我干得怎么样?”
c放弃原有规划d选择更适合自己的发
展方向和发展目标
8、要对职业生涯某个阶段是否成功进行
全面评价,必须综合考虑(a)因素
a个人、家庭、企业、社会等各方面
b企业评价和社会评价c自我评价、
家庭评价d个人、家庭因素
(完整)职业生涯规划试题第四套--第3页
(完整)职业生涯规划试题第四套--第4页
9、中职生必须树立(b)的理念,在校
期间就养成自学的好习惯,为职业生涯的
可持续发展奠定基础。
a勤学好问b终身学习c乐于助人d刻
苦钻研
10、中职生调整职业生涯规划的第一个最
佳时期是(b)
a工作两、三年b毕业前夕c初入工作
岗位的第一年d规划制定后
11、(b),是职业生涯规划管理的重
要手段。
(完整)职业生涯规划试题第四套--第4页
(完整)职业生涯规划试题第四套--第5页
a善于请人督促b定期自我检查
规划落实的情况c和老师搞好
关系d每天饭后、睡前,闭幕反思
12、要实现职业生涯规划发展目标,必须
强化时间观念,从(c)做起,尽早规划
人生。
a入学b就业c现在d积蓄一定实力时
13、中职生职业生涯发展外部条件的第一
个变化,很可能是(c)的变化。
a经济形势、产业结构的调整b行业发展
趋势变化和技术、工艺更新
c就业市场需求d所在单位人际关系等
的情况的变化
(完整)职业生涯规划试题第四套--第5页
(完整)职业生涯规划试题第四套--第6页
14、职业生涯的成功,不但意味着个人才
能的发挥,而且必须为(d)作出贡献。
a自我发展b家庭发展c小团队发展d
推进人类社会发展
15、中职生在评价自己的职业生涯规划
时,要始终围绕规划能否促进职业生涯的
(a)进行。
a可持续发展b目前利益c目的性d落
实
二、多选题(15×2,共30分)
1、职业生涯发展条件中的外部条件包括
(abc)
(完整)职业生涯规划试题第四套--第6页
(完整)职业生涯规划试题第四套--第7页
a行业发展b区域经济发展c家庭状况
d学校状况
2、自我调适的主要方法,有(abcd)
a、自我转化b、适度宣泄c、松弛练习d、
自我慰藉
3、求职过程中保持积极的心态要做到
(abc)
a、要不怕挫折,遇到挫折后采取积极地
态度分
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