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司机配送用工合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（受聘司机）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事甲方货物配送工作事宜，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，若双方无异议，可自动续约。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的安排下，担任司机配送工作，并完成相应的配送任务。

2.乙方的工作地点为甲方指定的配送区域。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，实行不定时工作制或综合计算工时工作制。

2.乙方享有法定的休息日和节假日。具体休息安排由甲方根据实际情况决定。

四、薪酬及福利待遇

1.乙方的月薪为人民币____元，甲方应以货币形式按月支付乙方的工资。

2.乙方享有法定的社会保险和福利待遇。甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护及劳动条件

1.甲方应提供符合国家安全标准的交通工具，确保乙方的安全行驶。

2.甲方应确保乙方的工作场所安全、整洁，防止职业病危害。

3.乙方在从事配送工作期间，应严格遵守交通安全法规和安全操作规程。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规、交通规则和甲方的各项规章制度。

2.乙方违反劳动纪律或甲方的规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、合同解除和终止

1.合同期内，甲乙双方协商一致可以解除合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的。

3.有下列情形之一的，甲方可以提前三十日通知乙方解除合同：

（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的；

（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商不能达成协议的。

篇2

甲方（用工方）：____________________

乙方（司机配送人员）：____________________

鉴于甲、乙双方本着自愿、平等、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成以下司机配送用工合同：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满如双方继续合作，应重新签订新的合同。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，从事司机配送工作，包括但不限于货物的装卸、运输等。

2.工作地点：甲方指定的地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

2.甲方保证乙方享有法定休息休假权利。

四、薪酬及福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准不低于当地最低工资标准。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.其他福利待遇按照甲方规定执行。

五、劳动纪律和劳动保护

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。

2.甲方应为乙方提供必要的工作条件、劳动保护和职业危害防护。

六、岗位职责及要求

1.乙方应严格遵守交通规则，确保行车安全。

2.乙方应按照甲方要求，按时完成配送任务，确保货物及时送达。

3.乙方应爱护甲方财物，如有损坏或丢失，应按照甲方规定承担赔偿责任。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3)同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出，拒不改正的。

3.有下列情形之一的，甲方可以提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后解除合同：

（一）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（二）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位