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XX有限公司
员
工
手
册
1
概述
本手册的宗旨在于为XX有限公司的员工提供有关公司及人力资源管理的政策程
序，让您了解到可以享受的权利以及应该遵守的规则。
本手册主要涉及员工工作中常见之内容。如需要了解更多的内容，请与您的部门
经理或行政部联系。
本手册与国家新颁布的法律法规不符时，及时调整按新的法律法规执行。本手册
中的内容如有变动，公司将在适当的时候将需要修订的部分公布给员工。
本手册涉及之内容，仅供公司内部使用，手册中的任何内容不得提供给公司以外
的人员。
员工一旦离开公司，应主动将手册归还公司行政部。
2
目录
第一章员工守则
第二章礼仪礼节
第三章人事管理制度
一、总则
二、招聘
三、入职手续
四、试用及转正
五、离职
第四章考勤制度
一、工作时间
二、迟到、早退
三、旷工
四、加班
五、事假
六、病假
七、婚假：
八、丧假
九、产假
十、公休假
十一、补休
第五章薪酬制度
一、工资福利
二、司龄
三、考核
第六章行政管理制度
一、会议
二、着装
三、办公用品管理
四、八小时复命制
五、费用报销
六、值班
七、电脑使用
八、保密
九、卫生
十、工作纪律
十一、其他
第七章奖惩制度
一、奖励
二.、惩罚
三、同年度功过相抵标准:
四、奖罚计算标准:
五、附则:
3
第一章员工
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