乡镇基层领导干部面试题含.pdfVIP

乡镇基层领导干部面试题（含答案）

一、乡镇需注意的问题：

1、若是你考是副镇长之类的干部，遇到一些事情你应怎么办理，主要

看你的办理事情的思路和能力，内容广泛，但决不会走出这个范围，

2、办理突发事件的技巧；

3、怎样拟订一个方案；

4、到单位的简短即兴演讲。

二、相关面试题：

1、有人认为乡镇领导干部工作艰辛、待遇低、压力大、风险高，也有

人认为权益大、地位高、威风凛冽，那么，你怎样对待乡镇领导干部的工

作？

2、领导安排你分管全镇信访工作，你带领同志们倾尽全力投入工作，

热情为公众服务，解决了很多问题。一时间在公众纷纷来信访办反响问题，

结果在全县信访量统计中被认为信访量迅速上升，被相关领导严格责怪。

那么你该怎样对待这件事情？

3、你所在乡镇有一个出了名的落后村，强者多，但班子松懈，有资源

但没有很好地开发利用。好多方面工作常拉全镇的后腿，镇党委研究决定

由你负责蹲点包村解决该农村后场面，请谈谈你该怎样展动工作？

4、两个乡镇主要领导个性都比较强，工作上经常出现明显分歧，对你

分管的工作常出现不同样的要求，这种情况下新上来的副职，你该怎么办？

1/8

5、初到单位正职领导对你很相信，把不属于你的工作也交给你，其他

副职领导很有意见认为你爱出风头，请问你怎么办

6、一个化工企业是当地税收大户，但是高污染，周围公众因此患病，

请问你怎么看，怎么解决。

依照自己参加国家公务员、事业单位和国有企业的面试经历，总结了

一些常见面试题。以下：

1、若是你是乡镇街道分管经济工作副职，工作任务十分深重，但是每

周还要参加好多临时性工作会议，占用了大部分时间，你怎样协调好二者

之间的关系？

参照答案：①工作要分清主次，理顺序次、兼备安排，分管工作与会

议之间②加强时间管理，怎样安排自己的工作计划③提高工作效率④做好

平时基础性工作⑤办理好授权与分权之间的关系⑥加强团队合作

2、若是你是乡镇街道副职，在你分管的工作中，由于改革力度较大，

损害了部分人的利益，出现个别公众到上级机关上访，由你去办理上访事

件，你该怎样办？

参照答案：①依法、依政策、依程序办理②换位思虑③解析上访者诉

求④想方法帮助解决问题⑤赐予心理欣慰

4、若是你作为副职，在和主要领导研究工作时，你认为自己的建议正

确，提出后却没有被采用。面对这种情况，你将怎样办理？

参照答案：①进一步认识情况、反思自我②学会与领导沟通③沟通不

成，积极配合领导工作④及时提示领导⑤涉及原则时应坚持

2/8

5、目前，好多人认为督查工作就是找弊端、责怪人，好多单位对此不

理解或不支持，一些单位甚至有抗争情绪，若是你是督查工作负责人，你

怎样带领科室人员做好督查工作？

参照答案：①依法督查②客观、脚扎实地展动工作③以身作则④公正

公正⑤讲究方式方法⑥帮助别人、服务别人

6、若是你正在协助领导办理一起突发事件，在事情还没有明确办理意

见的情况下，这时一名记者要求采访你，你该怎么办？

参照答案：原则是与记者搞好关系、友好相处①依你的职责客观向记

者讲解事件的办理进度②依你的职责向记者及时表示态度我们正在办理，

并及时反响信息③希望媒体督查，并追求支持

7、考评工作在目标设定和核查中，经常需要其他单位供应一些指标信

息，工作中部分单位报送迟缓，经常需要督促，若是你是考评工作负责人，

你将怎样与其他单位沟通，做好此项工作？

参照答案：①通知考评工作进展情况②认识并解析原因③恩赐指导、

帮助④向上级领导报告，请领导要求他们准时完成

8、领导交给了你一项任务，你认为自己已经圆满完成了这项任务，但

领导不仅没有夸耀你反而责怪了你，这时你怎么办？

参照答案：领导责怪虚心接受①认识并解析领导责怪的原因②自己反

思工作方式、方法、效率、收效③有则改之、无则加勉（领导非故意）④

时候找个合适的时候讲解

9、有人问上帝：“天堂和地狱有什么不同样啊？”上帝带他去地狱，只见

地狱里人们围着一锅浓汤，每个人都用一只长把勺子拼命给自己吃，但是