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2024年标准版劳动合同024最新版(精选)(二篇)--第1页
标准版劳动合同024最新版(精选2024)(两篇)
标准版劳动合同024最新版(精选2024)
(二)
标准版劳动合同024最新版(精选2024)(二)
协议双方:甲方(雇主):____________
乙方(雇员):____________
一、合同目的
本劳动合同旨在规范甲方与乙方之间的雇佣关系,明确双方的
权利和义务,保护双方的合法权益。
二、工作内容和地点
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____________________________
___________________________________________________________
____________________________
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2.工作地点为甲方所在地,根据工作需要,乙方需配合甲方的
要求在其他地点工作。
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2024年标准版劳动合同024最新版(精选)(二篇)--第2页
标准版劳动合同024最新版(精选2024)(两篇)
三、试用期
本合同规定了试用期为__________。在试用期内,任何一方均
有权随时解除劳动合同,需提前______天以书面形式通知对方。
四、工作时间和休假
1.乙方的工作时间为每周_____小时,每天工作____小时。
2.乙方享有法定的带薪年假、病假、丧假等假期,具体调休和
休假安排按照甲方的规定执行。
五、工资和福利待遇
1.甲方将按照约定的工作内容和工作时间向乙方支付薪资,并
足额支付社会保险、住房公积金等应扣发的款项。
2.乙方享有甲方提供的相应福利待遇,具体包括但不限于
__________。
六、知识产权和保密义务
1.乙方在工作期间及解除合同后,对于甲方的商业秘密和其他
机密信息须予以保密。
2.乙方在工作期间独立创作的技术或作品,归甲方所有。
七、解除合同
1.乙方有下列情形之一的,甲方有权随时解除劳动合同,乙方
无权要求经济补偿:
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2024年标准版劳动合同024最新版(精选)(二篇)--第3页
标准版劳动合同024最新版(精选2024)(两篇)
a.严重违反本合同规定的义务;
b.严重违反甲方的工作纪律和规定;
c.无故旷工累计超过______天;
d.长期不能胜任工作,经甲方培训并提供合理工作机会,
仍无法胜任;
e.违法犯罪行为。
2.若乙方因疾病等原因无法履行职务时,应提供相关证明并经
甲方同意,可以解除合同,但需按照国家法律规定的经济补偿标准
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