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品管部QC奖惩制度

概述

品管部QC奖惩制度是指在保证产品质量的前提下，对品管

部门的个人或集体进行奖励或处罚的一套制度。该制度旨在激

励品管部门的员工不断提高自身的综合素质和专业技能，同时

将质量责任落实到每一个岗位上，全面提高品管部门的工作效

率和服务质量。

奖励制度

个人奖励

优秀员工

对品管部门中工作表现优秀的员工，公司将给予适量奖励。

具体细节如下：

1.在保质周期内，对过一次返修率评分达到90分或以

上的员工，将奖励200元。

2.在保质周期内，得到过核心客户好评5次及以上的

员工，将奖励200元。

3.在保质周期内，单月KPI达到100分及以上的员工，

将奖励300元。

4.在保质周期内，对重要问题的查处和解决出现关键

贡献的员工，将奖励500元。

优秀小组

对品管部门中表现优秀的小组，公司将给予适量奖励。具

体细节如下：

1.在保质周期内，实际生产效率得到提升，则小组人

均奖励100元。

2.在保质周期内，小