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劳动合同（通用版）范本最新整理版6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

地址：__________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：_______________________

住址：__________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。乙方应按时完成甲方规定的工作任务。

第三条：乙方的工作地点为____________________。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方执行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。

第五条：甲方根据工作需要，经与乙方协商可安排乙方加班。

第六条：乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬

第七条：甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，具体标准根据乙方岗位、职称及表现确定。

第八条：甲方根据经营情况、乙方的工作表现及考核结果，可调整乙方的工资水平。

第九条：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方应缴纳的部分由甲方代扣代缴。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十条：甲方提供符合国家和地方规定的劳动保护条件和劳动防护用品。

第十一条：乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度，正确使用劳动工具和劳动保护用品。

第十二条：甲方应执行国家和地方有关女职工、未成年工的特殊保护规定。对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查。

六、劳动合同的变更、解除和终止

第十三条：经甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同相关内容。变更劳动合同应当采用书面形式。

第十四条：甲乙双方解除或终止劳动合同，应当按照法律法规的规定执行。任何一方违反劳动合同约定，应承担相应的法律责任。

劳动合同

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________________________

联系方式：_____________________________

乙方（员工）：_______________________

地址：____________________________________

联系方式：_____________________________

鉴于甲、乙双方的共同意愿，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务关系，达成以下劳动合同：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：___________________

2.乙方的工作地点为：_______________________________________

3.甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间、休假及薪资待遇

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2.休假：按照国家法定休假制度执行。

3.薪资：基本工资为____元/月，具体薪资构成及福利待遇按照甲方规定执行。

四、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的劳动环境和劳动条件。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，确保安全生产。

3.如因乙方原因导致事故或损失，乙方应承担相应责任。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家有关规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

六、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及岗位职责。

2.乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照相关规定进行处理。

3.如乙方行为涉及刑事犯罪，甲方有权终止合同并移交司法机