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优秀团队的建设与管理

优秀团队的建设与管理

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请您写下您对团队的定义

我认为，团队是……

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团队建设日趋重要的

时代背景

v现代社会是团队力量竞争的社会

v现代社会是团队力量竞争的社会

v团队力量大于单个人力量之总和

v团队力量大于单个人力量之总和

v借助团队可增大个人的无形资产

v借助团队可增大个人的无形资产

v参加团队使竞争发生了质的升华

v参加团队使竞争发生了质的升华

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vvvv

竞合有相团

争理效似

的的的的前队

外鼓人群提建

部励际体设

环机沟背的

境制通景

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vvv

自行心团

我为理根队

超互互底建

越动补设

需需需的

要要要

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成员关系：

决定团队的整体效能

v发挥优势，取长补短：1＋1＞2

v相安无事，彬彬有礼：1＋1＝2

v貌合神离，问题成堆：0＜1＋1＜2

v双方斗气，拒绝合作：1＋1＝0

v矛盾激化，互相拆台：1＋1＜0

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团队活动的满意程度

团队活动结果

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团队合作已成为组织运作

的根本活动。

透过团队运作能使原先以

个人为主导而无法达成的企业

目标有效达成。

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常见的团队例子

交响乐团龙舟竞赛

足球大赛团队救火队

银行大盗阿波罗方案

三个和尚整理课件蚂蚁兵团

1、团队的定义

一个清晰的团队定义有助于将这种新

的组织形式与更传统的工作组〔group

〕区分开来

“一个团队由少量的人组织，

这些人具有互补的技能，对一

个共同目的、绩效目标及方法

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做出承诺并彼此负责。〞

团队定义中的几个理解