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培训工作简短总结报告个人(8篇)

培训工作简短总结报告个人篇1

为了切实提高员工技术业务素质，我厂根据生产经营形势并结合开展“管理

文化年”活动的要求，“以需求为导向、以学员为中心、以技能为本位”，狠

抓了“三基”工作，即基础理论教育、基本知识学习、基本技能训练;强化了

“三层”培训，即管理人员培训、专业技术人员培训、操作人员培训，把我厂

员工技术业务素质提升到了一个新的水平。全年共举办各级各类培训班96期，

培训4932人;外出培训608人，其中干部243人;本年学历教育80人、在学

266人，毕业87人，其中研究生毕业3人;本厂1193人参加了技能鉴定。我们

的具体做法是：

一、完善了培训考核机制

通过树立“培训是企业的长效投入，是发展的后劲，是员工的福利”观念，

积极营造有利于员工培训的良好环境。在干部培训方面，制定了“_______厂干

部教育培训学分制管理办法”。围绕构筑终身教育体系、创建学习型干部的要

求，调动和发挥部门及干部个人学习的积极性，建立干部学习的长效机制，推

进干部教育培训工作制度化建设。根据我厂提高干部技术业务素质的要求，在

完成__～__年对干部实施三年“5+_”培训规划的基础上，从__年起每三年作为

一个周期，三年内科级干部累计培训必须完