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2024年民工工资发放保障制度及监督措施

为了按时足额发放民工工资，根据《____省支付条例》，保障劳

动者取得劳动报酬的合法权利，建立和谐的劳动关系，促进社会稳定

和经济发展，根据《____劳动法》和有关法律、行政法规，承包人必

须执行以下制度和相应的义务，并接受劳动部门及甲方监督：

一、保障制度

(一)劳动者在劳动合同约定的工作时间内提供正常的，承包人确

定其工资标准不得低于____市当地最低工资标准；

(二)承包人对本工程劳动的农民工人数、姓名及每名民工应发的

工资起止时间和工资金额的统计必须完全属实可信，具有法律效力；

(三)保证收到工程款后优先发放民工工资。承包人应当以货币形

式按照确定的工资支付周期足额支付工资，不得拖欠或者折扣，承包

人与劳动者依法终止或者解除劳动关系的，应当在终止或者解除劳动

关系当日结清并一次性支付劳动者工资；劳动者因病或者非因工伤停

止工作进行治疗，在国家规定医疗期内，承包人应当依照劳动合同、

____合同的约定或者国家有关规定支付病伤假期工资。如有弄虚作假

的情况，乙方愿意承担一切法律责任及其后果；

(四)如甲方发现承包人提交的发放民工工资资料中有虚增工人人

数、提高工资数额或者假冒签名领取工资等现象，承包人同意按照实

际多领金额的____倍向甲方承担违约责任。上述违约金在进度款中扣

除；当余额不足时，统一在结算款中扣除。

(五)承包人拖欠或者克扣劳动者工资的，甲方在未结清的工程款

额度内先行垫付劳动者的工资，垫付部分抵扣工程款。

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(六)承包人保证按时足额发放民工工资到工人手中的第一责任

人。承包人在此保证及郑重承诺：如有民工到甲方或政府索要工资，

根据甲方统计的各班组拖欠工资的工人人数，由承包人承担每人每次

____元的违约责任。违约金由拖欠工资的承包人以个人财产担保。甲

方可按照民工签字确认的拖欠工资的总额，直接向法院申请对承包人

的财产包括房产、汽车、现金、银行账户及其他资产采取冻结、扣

押、强制划拨、先予执行、先行给付等法律手段予以抵偿，所拖欠工

资的承包人还愿意承担恶意欠薪、诈骗、敲诈勒索等法律责任，任由

法院或公安机关执行。

二、监督措施

(一)承包人必须按甲方要求缴纳____万人民币民工工资保障金，

缴纳保障金后期满一年未发生拖欠民工工资的行为，承包人可以提出

申请无息退还保障金的____%；期满两年未发生拖欠民工工资的行为，

承包人可以提出申请无息退还到保障金的____%；剩余____%在工程完

工承包人提供民工工资结算清单后与工程结算一次性无息退还承包

人，(即除保修期结算)。

(二)

承包人负责按月(或按约定付款)如实填写各班组民工工资造册由

承包人参与、甲方财务代发、安全部、及监理见证发放到民工手上，

民工每次工资须持有效证件在甲方影像见证留底并在工资册签字及盖

手印领取；民工工资发放完毕由各班组组长及承包人在工资单签字确

认发放情况后原件交甲方保管，工资册公示期为一周，公示期后进度

款余额汇入承包人制定账号，直至工程完工结算。

2024年民工工资发放保障制度及监督措施（二）

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一、背景介绍

中国作为世界上人口最多的国家之一，建设项目也非常庞大。在

建设过程中，大量的民工离乡背井来到城市工地上，为了生活，他们

为建设国家做出了巨大的贡献。然而，由于一些不良的工地管理和不

法企业的存在，民工的工资发放问题一直是一个热点话题。为了保障

民工权益，2024年，我们应该建立更加完善的民工工资发放保障制

度，并加强监督措施，确保民工工资得到及时发放。

二、民工工资发放保障制度建设

1、加强工资支付信息公示

建立民工工资支付信息公示制度，要求每个建设工地都必须公示

工资支付信息，包括工资标准、工资支付周期、支付方式等。公示信

息可以通过互联网、公告栏等多种方式进行，确保民工能够及时了解

自己的工资情况。

2、建立工资专用账户

要求企业为民工建立工资专用账户，实行工资银行卡发放制度，

建立工资支付和银行卡绑定的数据库，确保工资直接发放到民工的个

人账户上，有效避免了企业以各种理由拖欠工资的问题。

3、设立维权