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企业内训师聘用协议

合同编号：__________

甲方基本信息：

名称：________________________

地址：_____________________

联系方式：_____________________

乙方基本信息：

名称：________________________

地址：_____________________

联系方式：_____________________

第一章：定义与解释

1.1本协议中，以下词语应具有以下含义：

（1）“甲方”指上述填写的甲方基本信息所代表的企业；

（2）“乙方”指上述填写的乙方基本信息所代表的企业或个人；

（3）“内训师”指甲方聘请乙方提供企业内训服务的专业人士；

（4）“培训课程”指甲方根据企业需求，由乙方提供的具体培训内容。

第二章：聘用内容

2.1甲方聘用乙方作为企业内训师，负责为甲方提供以下培训课程：

（1）课程名称：__________;

（2）课程内容：__________;

（3）课程时间：__________;

（4）课程地点：__________。

2.2乙方应保证所提供的培训课程质量，并根据甲方的需求调整课程内容。

第三章：聘用期限

3.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为____个月/年。

3.2在本协议到期前，如双方同意续约，应签订书面续约协议。

第四章：费用与支付

4.1甲方应支付乙方的培训费用共计人民币____元整（大写：_______________________元整）。

4.2甲方支付费用的方式如下：

（1）支付50%的费用作为预付款，本协议签订后____个工作日内支付；

（2）剩余50%的费用在培训课程结束后____个工作日内支付。

4.3乙方应开具等额的正规发票给甲方。

第五章：甲方的权利与义务

5.1甲方有权要求乙方按照约定的时间和内容提供培训服务。

5.2甲方应保证乙方在培训期间的正常工作秩序，提供必要的培训场地、设施及材料。

5.3甲方应在培训课程结束后对乙方提供的培训服务进行评价，并根据评价结果支付剩余费用。

5.4甲方应尊重乙方的知识产权，不得擅自复制、传播乙方的培训资料。

第六章：乙方的权利与义务

6.1乙方有权按照本协议的约定收取培训费用。

6.2乙方应保证所提供的培训内容符合甲方的要求，具有实用性、先进性和针对性。

6.3乙方应在培训前充分准备，保证培训过程中讲授清晰、互动充分。

6.4乙方应尊重甲方的商业秘密，不得泄露甲方企业的任何相关信息。

第七章：培训成果的归属与使用

7.1乙方所提供的培训资料、教案等知识产权归乙方所有。

7.2甲方在支付完全部培训费用后，获得乙方培训成果的非独占使用权，但不得用于商业用途或向第三方提供。

第八章：违约责任

8.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。

8.2若甲方未按约定时间支付培训费用，应向乙方支付迟延支付金额的万分之五的滞纳金。

8.3若乙方未按约定提供培训服务，甲方有权要求乙方退还已支付的培训费用，并要求乙方支付相当于培训费用总额的违约金。

第九章：争议解决

9.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

9.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十章：其他条款

10.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本协议未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

10.3本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，如双方另有约定，从其约定。

10.4本协议的修改、补充必须采用书面形式，经双方签字（或盖章）后生效。

10.5本协议的解除、终止不影响双方在协议存续期间所形成的债权债务关系，双方应继续履行各自的权利义务。

第十一章：保密条款

11.1双方在履行本协议过程中，可能涉及对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息（以下简称“保密信息”）。

11.2双方应对保密信息严格保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露。

11.3保密义务不适用于以下信息：

（1）已经公开的信息；

（2）从合法渠道获得的，且不受保密义务限制的信息；

（3）因法律法规要求必须披露的信息。

第十二章：不可抗力

12.1双方在履行本协议的过程中，如遇到不可抗力事件，导致协议无法履行或造成损失的，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明文件。

12.2受不可抗力影响的一方应尽力采取措施减轻损失，并在不可抗力事件结束后继续履行协议。

第十三章：通知与送达

13.1双方之间的通知应以书面形式送达对方指定的联系地址。

13.2通知自发出之日起，第三个工作日视为送达。

第十四章：合同的变更与解除

14.1双方同意，合同的变更或