中越文版劳动合同6篇.docxVIP

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中越文版劳动合同6篇

篇1

甲方(雇主):____________________

地址:____________________________

联系方式:________________________

乙方(雇员):____________________

地址:____________________________

联系方式:________________________

根据中华人民共和国及越南社会主义共和国相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动服务事宜,经友好协商,达成如下协议:

一、合同期限

1.合同签订日期:____年__月__日

2.合同生效日期:____年__月__日

3.合同结束日期:____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事__________工作。

2.乙方的工作内容、职责及其要求等应按照甲方的相关规定执行。

三、工作时间、休假及待遇

1.乙方的工作时间、休息休假等制度按照甲方的有关规定执行。

2.甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。具体工资待遇根据乙方的职位、工作内容及业绩确定。

3.乙方享有与甲方员工相同的福利和待遇。

四、劳动纪律与保险

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理。

2.甲方应为乙方缴纳工伤保险、养老保险等社会保险费用。

五、合同变更、解除与终止

1.合同期间,甲乙双方不得随意变更合同内容。如需变更,应协商一致并书面确认。

2.甲乙双方可依法解除本合同。解除合同应提前通知对方,并按照法律规定支付相关补偿。

3.合同到期或双方协商一致,可终止本合同。

六、违约责任及赔偿

1.甲乙双方如违反本合同的约定,均应承担违约责任。

2.因违约给对方造成损失的,违约方应依法承担赔偿责任。

七、争议解决

1.对于因本合同的履行产生的争议,甲乙双方应首先友好协商解决。

2.协商不成的,可以向当地劳动仲裁机构申请仲裁;对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜,由甲乙双方另行协商确定。

2.本合同使用中越双语,两种文本具有同等法律效力。在解释或执行过程中,如发生歧义或不一致,以中文文本为准。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(签字):____________________日期:____年__月__日

篇2

甲方:[甲方公司名称]

乙方:[乙方员工姓名]

根据中华人民共和国及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方为甲方提供劳动服务事宜达成如下协议:

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

乙方应按照甲方的要求,在__________(工作地点)从事__________(工作内容)工作。乙方应按时完成工作任务,履行相应的岗位职责。

三、工作时间和休息休假

甲乙双方遵循国家关于工作时间和休息休假的规定。标准工时制或特殊工时制由双方协商确定。甲方应确保乙方的合法权益,保障乙方享有法定休息休假权利。

四、劳动报酬

甲方应按照国家的有关规定,结合本单位的工资制度,确定乙方的工资结算周期和支付方式。乙方的工资为____元/月,支付时间和方式按照甲方规定执行。甲方应按时足额支付工资,不得随意拖欠或克扣。

五、社会保险和福利

甲乙双方应依法参加社会保险,缴纳社会保险费。甲方应按照国家和地方的规定为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施,保障乙方在工作过程中的健康与安全。乙方应遵守甲方的安全操作规程,正确使用劳动防护用品。

七、合同变更、解除和终止

本合同经双方协商一致,可以变更、解除或终止。甲乙双方应按照法律程序进行合同变更、解除和终止,并保障各自的合法权益。

八、违约责任

甲乙双方如违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。具体违约责任按照双方协商确定的方式执行。

九、其他约定条款

双方可以就保密协议、竞业限制、违约金等其他需要进行特别约定的事项进行约定。双方应积极履行约定的义务,维护合同的稳定性和双方的利益。

十、争议解决方式

如甲乙双方因本合同发生争议,应首先通过协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员

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