从《西游记》悟团队管理之精髓.pptVIP

我的感悟大家经常说唐僧取经，谁听说过孙悟空、猪八戒、沙僧取经的？那是为什么呢？因为唐僧在九九八十一难里显现出了超强的领导力。只有2个字。向西我的顿悟一个企业的成败不是细节决定的，而是方向决定的，而这个方向实际上有就是一种信仰或者说是信念。一将无能累死千军。1%的人是被困难打倒的，99%的人是被诱惑打倒的。（唐僧在女儿国的故事）结束语解读西游，学习古典管理智慧活用西游，解决团队管理难题**沙僧在西游记里的台词只有5句：1、大师兄，师傅被妖怪抓走了。2、二师兄，师傅被妖怪抓走了。3、大师兄，二师兄被妖怪抓走了。4、大师兄，师傅和二师兄被妖怪抓走了。5、师父放心吧，大师兄会来救我们的。想一想我们在工作中有没有扮演过这样的角色。*猪八戒形象的主要特征：（一）贪吃，却“贪”而不挑。（二）贪睡，却“贪”不择地。（三）贪财，却“贪”而不夺。（四）贪色，却“贪”而未淫。（五）作战勇猛，但易于动摇。（六）憨厚率直，但粗中有细。（七）偷懒耍滑，但能吃苦耐劳。(八)自私自利，但能顾全大局。***取经之路是很艰难的，所以他要找有能力的人，能帮他干事的人，能解决问题的人。我们比唐僧高明之处是不仅知道要取真经，还知道要找什么样的人帮我们。和成功的人学习让我们少走弯路，学会借力、使力、不吃力。*石头上的符是人的惰性孙悟空回花果山可以为王，三界众生熟人多，但充其量这是个山大王，就是草寇，即使本事再大也不过是妖仙一个，只有修成正果，才能发挥自己的价值。*在取经路上，历经九九八十一难，共遭遇44个妖怪。没有他们显不出唐僧的善良执着、孙悟空的精明强干、八戒的睿智可爱，没有这些就没有成功的感觉。许多人看来，我的今天一定有秘诀，其实，我吃了多少苦只有自己清楚，为了完成普通话演讲我对着镜子练习，一遍又一遍，为了做出满意的课程，我修改了又修改，为了不落人后，我腹泻33次、4餐未进、晕厥之后还依然坚持学习和工作，在网上对外课程培训中，我的成果得到了全国药店同仁的认可，我说：不经里风雨，怎么见彩虹？*全体起立对李总说：李总你辛苦了！我们支持你！在晓琳药业发展之路上，我们一直会坚持下去、直到成功！*猪八戒说：回高老庄、分行李；孙悟空说：回花果山当大王；沙僧说：分行李、回流沙河。孙悟空病后一觉醒来，问唐僧，师傅：我们去哪里？唐僧说：天竺。大家说，天竺在哪里呢？“向西、向西、向西”*唐僧在女儿国的诱惑，10000多美女，只有他一个男的，你能够经得住诱惑吗？*中国古代四大名著三国演义水浒传西游记红楼梦《红楼梦》—情《水浒传》—义《三国演义》—谋《西游记》—斗西游记吴承恩坚持不懈直到成功——从《西游记》悟团队管理之精髓主讲：石建华西游记所要表达的思想矢志不渝取得真经的故事？其实表达的是做好团队管理，形成团队的统一目标，并始终如一为之努力的精神！——坚持不懈、直到成功（解读90销售系统）历尽磨难终成正果的传说？《西游记》点评《西游记》中的唐僧团队，虽然是虚拟的，但是师徒历经百险求取真经的故事，不仅家喻户晓，而且是中国文化的集中代表。这个团队最大的好处就是互补性，领导有权威、有目标，有坚定的毅力；员工有能力，但是自我约束力差，目标不够明确，有时还会开小差。但是总的来看，这个团队是个非常成功的团虽然历经九九八十一磨难，但最后修成了正果。

阿里巴巴的总裁马云，就非常欣赏唐僧团队，认为一个理想的团队就应该有这四种角色。一个坚强的团队，基本上要有四种人：德者、能者、智者、劳者。德者领导团队，能者攻克难关，智者出谋划策，劳者执行有力。

二大主角唐僧孙悟空猪八戒沙和尚白龙马三大配角沙和尚——任劳任怨沙和尚法名悟净。原为天宫中的卷帘大将，因在蟠桃会上打碎了琉璃盏，惹怒王母娘娘，被贬入人间，在流沙河畔当妖怪(塘虱精)，后被唐僧师徒收服，负责挑担。沙和尚淳朴憨厚，忠心耿耿，从电视剧里他喊“大师兄”那种厚重的声音和真诚的眼神可以看出来。他不象孙悟空那么叛逆，也不象猪八戒那样好吃懒做、贪恋女色，自他放弃妖怪的身份起，他就一心跟着唐僧，正直无私，任劳任怨，谨守佛门戒律。虽然个性不鲜明的他戏份不多，但他是《西游记》里不能缺少的人物。“一头红焰发蓬松,两只圆睛亮似灯,不黑不青蓝靛脸,如雷如鼓老龙声.身披一领鹅黄,腰束对攒露白藤.顶下骷髅悬九个,手持宝杖甚峥嵘”，任劳任怨、忠心不二，取经后被封为金身罗汉。猪八戒——性情中人猪八戒是一个性情中人，有血有肉有思想的人，他唠叨埋怨和他的思想有关，他并不想去