“既患寡又患不均”：企业ESG表现能促进企业内共同富裕吗.pdfVIP

企业发展

“既患寡又患不均”:企业ESG表现能促进

企业内共同富裕吗？*

艾慧程仁浩

（上海大学马克思主义学院，上海200444)

【摘要】当下中国正处于扎实推进共同富裕的新阶段。实现共同富裕需要作为市场主体企业发挥带头

作用，率先探索实现企业内共同富裕的道路。本文通过中国A股上市公司2011一2021年的相关数据，

实证分析了企业ESG表现与企业内共同富裕的关系。本文结果表明：企业的ESG表现能够促进企业

绩效的增加，同时也能增加员工收入，缩小企业内管理层和员工间的收入差距，从而促进企业内共同富

裕的实现。本文的结论为企业进一步推进ESG活动，发挥在共同富裕中的“领头羊”作用提供了依据。

【关键词]ESG；企业内共同富裕；企业绩效；收入差距

【中图分类号】F270.7；F276.6【文献标志码】A

doi:10.3969/j.issn.1003-0166.2024.02.013

0引言方面，美国最富有的1%的人口持有是全世界50%最贫

困人口所持有的16.4倍，不断扩大的社会差距造成大规

党的二十大将全体人民的共同富裕列为中国式现代模撕裂性社会事件，严重威胁了美国社会发展的稳定，

化的本质要求之一，这是基于西方近现代以来收人差距也为我国共同富裕道路的选择提供了警示。

不断扩大产生两极分化，且当下我国地区间发展仍存在目前，我国的共同富裕主要集中于“做大蛋糕”和“分

着较大的差距的现状所做出的决策部署。不少学者对西好蛋糕”两个方面，即在不断促进经济增长的同时通过初

方的收入差距进行了详细的论述。法国经济学家皮凯蒂次分配、再分配、三次分配等分配制度使得发展成果能够

在《21世纪资本论》中对近代以来的收人差距问题进行惠及全体人民。然而当下我国对于共同富裕的关注更多

了详细的阐述。资本的技术进步使得资本收益率持续升注重于宏观层面，即如何通过国家的宏观调控以及数字

高，导致了财富越来越集中在少数人手中，而广大人民经济等新兴经济形式促进国家层面的共同富裕3-4,而鲜

群众无法在经济发展中享受相应的分配权利。联合国有学者从企业等微观层面探讨共同富裕的实现途径。企

业是社会主义市场经济的微观主体，企业的发展健康是

的《2020年世界社会报告》的核心问题即减少不平等，其

实现共同富裕的基础性条件。因此，企业自身也需不断探

主要依据在于1990年以来全球有接近70%的人生活在

收入不平等加剧的国家，且认为未来的社会收人不平等索“做大蛋糕”并且“分好蛋糕”的共同富裕之道。考虑如

现象仍会进一步加剧。以美国为例，数据显示，就净资产何发挥企业在共同富裕中的作用，促进企业内部的共同

收稿日期：2023-08-01;修回日期：2023-08-16

*基金项目：教育部人文社会科学规划基金项目成果(17YJA790001)

作者简介：艾慧上海大学经济研究中心副教授，研究方向：社会保障

程仁浩上海大学马克思主义学院硕士研究生，研究方向：政治经济学

80/未来与发展/2024/第2期

企业发展

富裕，应当成为企业呕需考虑的问题。公平的统一，揭示了企业ESG与企业内共同富裕的内

为了解决收人不平等引起的社会性危机，西方学者在机理。

提出从企业的层面着手，通过让企业承担更多的社会责

任而不是单纯强调公司利益的方式缩小社会上的贫富差