常年员工劳务协议样本版.docx

常年员工劳务协议样本版A版

本合同目录一览

1.协议范围与定义

1.1协议范围

1.2员工定义

1.3雇主定义

2.工作内容与职责

2.1工作内容

2.2职责描述

3.工作时间与休息

3.1工作时间

3.2休息日与假期

4.劳动报酬

4.1基本工资

4.2奖金与补贴

4.3薪酬调整

5.社会保险与福利

5.1社会保险

5.2福利待遇

6.劳动保护与健康管理

6.1劳动保护

6.2健康管理

7.合同期限与终止

7.1合同期限

7.2合同终止条件

8.违约责任与争议解决

8.1违约责任

8.2争议解决方式

9.保密协议

9.1保密内容

9.2保密期限

10.知识产权归属

10.1知识产权定义

10.2归属规定

11.合同变更与解除

11.1合同变更

11.2合同解除

12.双方陈述与保证

12.1雇主陈述与保证

12.2员工陈述与保证

13.其他条款

13.1通知与送达

13.2法律适用与管辖

13.3合同的生效与终止

14.附件

14.1附件定义

14.2附件内容

第一部分：合同如下：

第一条协议范围与定义

1.1协议范围

1.2员工定义

乙方是指与甲方签订本协议，为甲方提供劳务的个人。

1.3雇主定义

甲方是指与乙方签订本协议，接受乙方提供劳务的公司或个人。

第二条工作内容与职责

2.1工作内容

乙方同意按照甲方的要求，担任_______职位，负责_______工作。具体工作内容和要求详见附件一。

2.2职责描述

乙方应按照甲方的要求，尽职尽责地完成工作任务，确保工作质量符合甲方的要求。乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

第三条工作时间与休息

3.1工作时间

乙方的每日工作时间不得超过_______小时，每周工作时间不得超过_______小时。具体工作时间安排详见附件二。

3.2休息日与假期

乙方享有国家法定的休息日和假期。乙方还有权享有_______天的年假。具体假期安排详见附件三。

第四条劳动报酬

4.1基本工资

乙方的基本工资为每月_______元。

4.2奖金与补贴

乙方根据工作表现和甲方的业绩，有资格获得奖金和各种补贴。具体奖金和补贴标准详见附件四。

4.3薪酬调整

乙方的薪酬将根据市场状况、甲方经营状况和乙方的工作表现定期进行调整。具体调整机制详见附件五。

第五条社会保险与福利

5.1社会保险

甲方将按照国家法律规定，为乙方缴纳社会保险。具体社会保险项目及标准详见附件六。

5.2福利待遇

乙方享有甲方提供的各项福利待遇，包括但不限于医疗、养老、失业、工伤和生育保险。具体福利待遇详见附件七。

第六条劳动保护与健康管理

6.1劳动保护

甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和用品，确保乙方的人身安全。

6.2健康管理

甲方应为乙方提供定期的健康检查，确保乙方的身体健康。乙方应遵守甲方的健康管理规定，注意自身健康。

本部分内容共计_______字。

第八条违约责任与争议解决

8.1违约责任

双方应严格履行本协议的约定。如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

8.2争议解决方式

双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条保密协议

9.1保密内容

乙方应对在甲方任职期间获得的商业秘密、技术秘密和其他保密信息予以保密。保密信息是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方确定的信息。

9.2保密期限

乙方的保密义务自本协议签订之日起生效，至乙方离职后_______年内终止。

第十条知识产权归属

10.1知识产权定义

知识产权是指乙方在甲方任职期间创造的、与甲方业务相关的、具有独创性的成果，包括但不限于发明、实用新型、外观设计、计算机软件等。

10.2归属规定

乙方的知识产权归甲方所有。乙方应签署相关文件，确认知识产权的归属。

第十一条合同变更与解除

11.1合同变更

本协议的变更应采用书面形式，经双方协商一致后生效。

11.2合同解除

除非双方另有约定，任何一方不得单方面解除本协议。如一方要求解除本协议，应提前_______天书面通知对方，并承担因此给对方造成的损失。

第十二条双方陈述与保证

12.1雇主陈述与保证

甲方陈述并保证本协议项下的权利、义务及承诺均真实、有效，不存在任何虚假陈述或误导。

12.2员工陈述与保证

乙方陈述并保证本协议项下的权利、义务及承诺均真实、有效，不存在任何虚假陈述或误导。

第十三条其他条款

13.1通知与送达

任何一方通过书面形式发出的通知，应按照本协议约定的联系方式发送至对方指定的地址。

1