药店劳动用工合同7篇.docx

药店劳动用工合同7篇

篇1

甲方（药店）：___________________

乙方（员工）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动用工事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的药店从事药品销售、咨询、管理等工作。

2.乙方的工作地点在甲方所属的门店。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，包括正常工作日、轮班制等。

2.休息休假：按照国家法定休息日、年假、病假等规定执行。

四、薪酬和福利待遇

1.薪酬：基本工资+业绩奖金+其他补贴，具体标准按照甲方规定执行。

2.福利待遇：包括社保、住房公积金等，按照国家及甲方规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动安全卫生条件。

2.乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。

3.甲方对乙方进行职业健康检查，并提供必要的防护措施。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、保密义务

1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

2.如乙方违反保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任。

八、违约责任

1.如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。

九、合同的变更、解除和终止

1.本合同的变更、解除和终止，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

2.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

甲方（用人单位）：（药店名称）

地址：（药店地址）

篇2

甲方（药店）：__________________

乙方（员工）：__________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方药店工作的相关事宜，经过友好协商，达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方药店从事药品销售、陈列、管理等工作。

2.乙方的工作地点为甲方药店所在地。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，包括标准工时制和倒班制等。

2.休息休假：按照国家法定休息日、节假日及甲方规定的休假制度执行。

四、薪资与福利

1.乙方的基本工资、加班工资、奖金、津贴、补贴等按照甲方规定执行。

2.甲方按照国家法律法规和甲方规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享有甲方规定的员工福利。

五、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度。

2.乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照相关规定进行处理。

六、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

4.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同：

（1）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（2）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

5.本合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

七、违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定，均应承担相应的违约责任。

2.乙方违反本合同约定解除劳动合同的，应赔偿甲方因此遭受的损失。

八、其他约定事项

1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。如发生争议，甲乙双方应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者向劳动仲裁机构申请仲裁。

3.本合