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员工个人职业生涯规划范文3篇

职业生涯规划书会帮助员工个人选择确实可行的职业发展途径。以

下是我精心推荐的一些员工个人职业生涯规划范文，希望你能有所感触!

员工个人职业生涯规划范文(一)

金融行业是21世纪的热门行业，顺应社会的发展，做社会的有用

人才，我选择了自己所喜欢的金融专业。并且在毕业后我一直为自己的理

想而努力奋斗着。为此，我做出了以下金融专业大学生职业生涯规划范文，

我会朝着我所规划的目标进行。

一、金融专业毕业生就业去向

从近几年就业情况来看，金融学专业毕业通常有这样几种将趋向：

1、商业银行，包括四大行和股份制商行、城市商业银行、外资银

行驻国内分支机构。

2、证券公司，含基金管理公司;上交所、深交所、期交所。

3、信托投资公司、金融投资控股公司、投资咨询顾问公司、大型

企业财务公司。

4、金融控股集团、四大资产管理公司、金融租赁、担保公司。

5、保险公司、保险经纪公司。

6、中央(人民)银行、银行业监督管理委员会、证券业监督管理委

员会、保险业监督管理委员会，这是金融业监督管理机构。

7、国家开发银行、中国农业发展银行等政策性银行。

8、社保基金管理中心或社保局，通常为保险方向。

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9、国家公务员序列的政府行政机构如财政、审计、海关部门等;高

等院校金融财政专业教师;研究机构研究人员

10、上市(欲上市)股份公司证券部、财务部、证券事务代表、董事

会秘书处等

二、金融业相关的热点岗位

1、银行客户经理

岗位要求：有金融专业背景、市场营销经验，具较强市场分析和市

场开拓能力，应变力与亲和力强，精通外语。

入行门槛：本科学历证书、英语等级证书，如有金融专业英语证

书(FECT)更好。

薪酬水平：弹性较大，和揽存业绩紧密挂钩，少则和普通银行员工

持平，多则月入数万元。

职业前景：外资银行虎视眈眈，保险、证券、信托等金融机构也分

走了居民手中的一部分货币，中资银行如何开发并稳定储户便显得十分关

键。在此情况下，客户经理的重要性逐渐显露出来，不少国有商业银行动

辄便招聘50、上百个人。如果做得好，可享受行长待遇，工资系数与行长

相同

2、银行国际业务员

岗位要求：熟悉国家金融、外汇管理政策和制度，了解银行业务及

其职能，掌握银行国际业务和信贷业务的管理规定、相关国际规则和操作

流程，熟悉国际算系统。清正廉洁，能保守秘密。

入行门槛：本科学历，英语六级以上。

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薪酬水平：年薪6—10万元。

职业前景：各大银行的国际业务发展迅速，对此类人才的需求随之

加大。具有国际业务和海外相关工作经验，又熟悉中国市场的海归国际

业务员，年薪最高可达25万元。

3、银行风险管理主管

岗位要求：较强的逻辑能力和数据分析能力，熟悉授信政策，有5

年以上证券、保险、信托等从业经验。

入行门槛：本科以上学历，英语六级以上

薪酬水平：年薪10万元左右

职业前景：风险管理是银行经营管理的核心，是建立在丰富的业务

数据、科学的管理模型之上的风险控制。我国商业银行正处在由风险控制

向风险管理转变的阶段，需要以有竞争力的薪酬，吸引这方面人才。

4、证券分析师

岗位要求：熟悉证券行业，有扎实的证券理论知识和丰富实践经验，

有较高的经济理论素养和研究水平，能进行行业研究。

入行门槛：本科学历、证券从业人员资格证书。

薪酬水平：年薪10—50万元。

职业前景：全国7000万股民这一庞大的投资群体，为证券分析师

的发展提供了