2024版保洁员劳务合同范本.docx

  1. 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

第PAGE页共NUMPAGES页

2024版保洁员劳务合同范本

合同目录

第一章:合同总则

1.1合同目的

1.2合同效力

1.3合同解释

第二章:合同双方基本信息

2.1甲方(用人单位)信息

2.2乙方(劳动者)信息

2.3双方声明与保证

第三章:工作内容与要求

3.1工作职责

3.2工作标准

3.3工作地点

第四章:工作时间与休息休假

4.1工作时间安排

4.2休息日与法定节假日

4.3休假制度

第五章:劳动报酬与福利

5.1工资支付

5.2社会保险与福利

5.3奖金与补贴

第六章:劳动保护与劳动条件

6.1劳动安全

6.2劳动卫生

6.3劳动条件

第七章:合同变更、解除与终止

7.1合同变更

7.2合同解除

7.3合同终止

第八章:违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任

第九章:争议解决

9.1争议解决方式

9.2法律适用

9.3争议解决机构

第十章:其他约定

10.1合同附件

10.2合同修改与补充

10.3通知与送达

第十一章:合同生效与附件

11.1合同生效条件

11.2签字栏

11.3签订时间与地点

合同编号______

第一章:合同总则

1.1合同目的

本合同旨在明确甲方(用人单位)与乙方(劳动者)之间的权利、义务和责任,确保双方在劳动关系中的合法权益得到保护。

1.2合同效力

本合同自双方签字盖章之日起生效,对双方具有法律约束力。任何一方不得擅自变更或解除本合同。

1.3合同解释

本合同的解释应遵循公平、合理的原则,任何一方对合同条款的解释应以书面形式提出,并经双方协商一致后确定。

第二章:合同双方基本信息

2.1甲方(用人单位)信息

甲方名称:_____________________

甲方地址:_____________________

甲方法定代表人:______________

甲方联系电话:________________

2.2乙方(劳动者)信息

乙方姓名:_____________________

乙方身份证号码:______________

乙方住址:_____________________

乙方联系电话:________________

2.3双方声明与保证

甲方声明并保证其为合法成立的用人单位,有权签订并履行本合同。

乙方声明并保证其为年满18周岁的完全民事行为能力人,有权签订并履行本合同。

第三章:工作内容与要求

3.1工作职责

乙方应按照甲方的要求,负责以下工作职责:

保洁工作:负责甲方指定区域的日常清洁工作。

维护工作:保持工作区域的整洁和卫生。

3.2工作标准

乙方应遵守甲方制定的工作标准和操作规程,确保工作质量符合甲方要求。

3.3工作地点

乙方的工作地点为甲方指定的场所,具体地址为:______________________。

第四章:工作时间与休息休假

4.1工作时间安排

乙方的工作时间应遵循国家规定的标准工作时间制度,即每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。

4.2休息日与法定节假日

乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。甲方应保证乙方在这些时间内得到休息。

4.3休假制度

乙方享有年假、病假、婚假、丧假等休假权利。具体休假天数和条件按照国家相关法律法规执行。

第五章:劳动报酬与福利

5.1工资支付

甲方应按照国家规定和双方约定,按时足额支付乙方工资。乙方的月工资为人民币(大写):__________________元整。

5.2社会保险与福利

甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.3奖金与补贴

甲方根据乙方的工作表现和公司业绩,可给予乙方奖金和补贴。具体数额和发放条件由甲方根据实际情况确定。

第六章:劳动保护与劳动条件

6.1劳动安全

甲方应为乙方提供符合国家劳动安全标准的工作环境和必要的安全防护措施。

6.2劳动卫生

甲方应保证乙方的工作场所符合国家卫生标准,定期进行卫生检查和清洁。

6.3劳动条件

甲方应为乙方提供必要的劳动条件,包括但不限于工作所需的工具、设备和工作服等。

第七章:合同变更、解除与终止

7.1合同变更

任何一方要求变更合同内容的,应提前30天以书面形式通知对方,并经双方协商一致后签订变更协议。

7.2合同解除

合同期内,如一方严重违反合同约定,另一方有权解除合同。解除合同应提前30天以书面形式通知对方。

7.3合同终止

合同期满或双方协商一致,合同可以终止。合同终止时,甲方应按照国家规定和合同约定,为乙方办理离职手续。

第八章:违约责任

8.1违约情形

任何一方违反合同约定,应承担违约责任。

8.2违约责任

违约方应赔偿对方因违约行为所遭受的直接经济

文档评论(0)

166****1269 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档