学校员工劳动合同.docxVIP

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学校员工劳动合同

第一条合同双方

甲方(全称):_________(以下简称“甲方”)

乙方(全称):_________(以下简称“乙方”)

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,双方本着自愿、平等、诚信的原则,就乙方在甲方工作事宜签订本合同,以明确双方的权利与义务。

第二条合同标的

1.本合同的标的是乙方在甲方工作,具体岗位为:_________。

2.乙方的工作内容包括但不限于:_________。

第三条工作范围

1.乙方应按照岗位职责及甲方的要求,认真履行工作职责,确保工作质量。

2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理,并积极参加甲方的各项培训和活动。

第四条合同期限

1.本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日终止。

2.合同期满,若双方无异议,合同可续签或另行协商签订新的劳动合同。

第五条工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间为每周____天,每天____小时,具体工作时间为:_________。

2.甲方应依法保障乙方的休息与休假权利,包括法定节假日、年休假等。

第六条工资及支付方式

1.乙方的工资为_________元(大写:_________元整),甲方应按月支付。

2.甲方应在每月____日前向乙方支付当月工资,并提供相应的工资条。

第七条双方权利和义务

甲方的权利与义务:

1.按合同约定及时支付乙方工资;

2.向乙方提供必要的工作条件和支持;

3.依法制定和完善相关规章制度,并向乙方宣贯;

4.对乙方的工作进行管理、考核及评价。

乙方的权利与义务:

1.按照甲方的要求完成工作任务;

2.遵守甲方的规章制度,服从管理;

3.按时报告工作进展和遇到的问题;

4.保守甲方的商业秘密及其他机密信息。

第八条违约责任

1.若甲方未按时支付乙方工资,需支付乙方违约金,具体金额为:_________元。

2.若乙方未履行工作职责,导致甲方经济损失,乙方应承担相应的赔偿责任,具体金额由双方协商确定。

第九条争议解决

1.本合同履行过程中,如发生争议,双方应本着友好协商的原则解决;

2.如协商不成,双方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十条合同终止

1.在下列情况下,本合同可提前终止:

-双方协商一致;

-乙方严重违反甲方规章制度或工作要求;

-甲方因经营需要裁减员工;

-乙方因个人原因提出辞职,需提前____天通知甲方。

2.合同终止后,双方应按实际履行情况结清款项,结算后的工资及其他应支付的费用应在____日内支付。

第十一条保密条款

1.乙方在合同履行过程中所知悉的甲方商业秘密及其他机密信息,未经甲方同意不得向任何第三方透露。

2.如乙方违反保密条款,甲方有权追究其法律责任,并要求其赔偿因此造成的损失。

第十二条补充条款

1.本合同未尽事宜,由双方协商并以书面形式补充,补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力,自双方签字盖章之日起生效。

第十三条法律适用与其他

1.本合同适用中华人民共和国法律。

2.本合同的解释与执行均应遵循诚实信用原则,确保双方的合法权益。

甲方(签字/盖章):_________

乙方(签字/盖章):_________

签订日期:____年____月____日

签订地点:_________

以上是针对学校员工的劳动合同样本,涵盖了合同双方的基本信息、工作范围、工资支付、违约责任、争议解决等多个方面,确保合同的合法性和可执行性。希望这份合同能够满足您的需求,并为双方的合作提供保障。

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