培训机构述职报告 .pdfVIP

培训机构述职报告

培训机构述职报告

随着个人的文明素养不断提升，报告使用的次数愈发增

长，我们在写报告的时候要注意语言要准确、简洁。相信许

多人会觉得报告很难写吧，以下是帮大家整理的培训机构述

职报告，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

培训机构述职报告1

保教工作是幼儿园工作的生命线，优质的保教质量是幼

儿园赖以生存的前提。要做好保教工作，身为保教主任一定

要找准自己的定位，明确保教工作职责，树立强烈的责任心。

现将我一学年来的工作情况做如下述职报告：

一、找准定位，树立责任心：

1、认真协助园长工作，努力完成保教业务及有关行政

事务工作。深刻领会园领导的工作思路和意图，当园长将工

作重点放在抓常规工作的落实上时，保教处就将各教学班如

何贯彻常规工作放在首位，制定详细的工作计划，如组织教

师学习领会常规工作的重要性、结合大中小班的年龄特点制

定各班的常规工作计划、月保教考核中融入常规的内容等等，

将园领导的工作意图转化为教职工的实际行动。当园领导提

出精细化管理时，就要考虑到工作中的细节，如：晨间接待、

午餐午睡的督导规范，各类计划的科学制定，早操的合理编

1/9

排，区域活动的有效开展，幼儿离园活动的组织，环境的互

动创设等等。

2、认真组织保教人员参加各类学习，督促保教人员在

工作中严格遵守规章制度，履行职责，保证工作质量。

每次以解决实际问题为出发点的业务学习我都事先做

了精心的准备，无论从内容的设计、各个环节的衔接、预计

可能解决的问题等都取得了不错的效果。为了使老师们在业

务学习中自主快乐的参与，提高学习的质量，我推行主动申

请学习制，事先对提出申请参与学习

的人员进行学前资格审查，进行学前具体指导，带着问

题、储备学习，保证学习的目标性，指向性，学完以后根据

学习的实际，指出开展二级培训的要求，确保每一次学习培

训质量落到实处。

3、经常深入保教一线，发现问题及时总结调整，提高

保教质量。记得有位幼教专家说过，常规课堂教学是幼儿园

发展的生命线。身为保教主任要敏感的发现和察觉教师的执

教情况，于是我坚持每周入班指导，主动与教师交流沟通，

与老师一起共同解决一日保教过程中存在的突出问题。针对

幼儿的午餐、午睡，早操，游戏活动，教师的备课，环境创

设，公文的编辑，论文、故事的撰写，教师质量考核评价标

准等都进行了一系列且行且思的改革与完善。

二、坚持学习，提升执行力：

2/9

1、端正工作态度。

能力是基础，态度是关键。世界上最怕的两个字是“认

真”。做人要有标准，做事要有原则。在工作中我要求自己

做一个认真踏实、兢兢业业、恪尽职守的人！完美的执行力，

需要我们树立一种积极向上的工作态度。因此在接到园领导

安排的工作时，我都会认真、积极、高效地完成。如，各种

材料、活动小结的撰写、幼儿园年检暨督导评估档案的整理，

还有协助园长室、总务处进行各种档案的汇集等等。

2、提高工作实效。

工作时，我要求自己全身心的投入，抓住每一分钟，高

效、有计划的完成工作任务。保教主任每周要批阅老师的教

案、审阅各班的月、周、日工作计划、开展每个月的月考评，

负责开学初幼儿的入园、分

班、编班、幼儿信息的采集统计上报，组织参加区教委

的早操比赛、游戏竞赛，负责幼儿园主题环境创设、家长开

放周、红星帮扶交流、“快乐教育”特色园所建设、各级各

类对外保教交流、教师职业技能快乐大比拼等活动方案的撰

写、影像资料的收集、反思体会的整理，以及档案资料室，

教师继续教育等等，当千头万绪一筹莫展之时，我会想到园

长的话，工作要做到忙中有序、忙中有效、忙而不乱。

三、科学实施，熔炼专业度：

1、结合实际，磋商研讨。

3/9

在组织幼儿早操比赛的过程中，我坚持以幼儿为主体，

指导教师从早操编排的意义、原则、特点及其汇操策略上下

功夫，要求老师们精益求精，追求优质，筛选最合适的音乐，

特制最有价值的器械，创编最科学的动作，给予最适宜的指

导，让孩子们在早操活动中开启智慧，增长体能，冶炼品质。

2、充分准备，做实做细。

如在组织幼儿园“六一”家长开放日的活动中，进行各

班亲子活动节目的训练、筛选、彩排，音乐的剪编，主持词

的撰写，主持人的训练，场景的布置，氛围的营造等，由于

准备充分、到位，组织得力，均获得