原创力文档- 1、本文档共18页，其中可免费阅读6页，需付费70金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
查看更多
《合同制护士职业紧张与工作满意度的调查研究》
一、引言
随着医疗行业的发展，合同制护士作为医疗队伍的重要组成部分，其职业紧张与工作满意度问题逐渐受到社会各界的关注。本文旨在通过对合同制护士的职业紧张和工作满意度的调查研究，深入了解其工作状态，为提高其工作质量和幸福感提供参考依据。
二、研究背景与意义
合同制护士作为一种灵活的用工形式，在医疗行业中得到了广泛应用。然而，由于工作强度大、工作压力高、职业前景不明朗等因素，合同制护士常常面临职业紧张问题。这些问题不仅影响其工作效率和身心健康，还可能对医疗服务质量产生负面影响。因此，对合同制护士的职业紧张与工作满意度进行调查研究，有助于了解其工作状态，
文档评论（0）